Образец приказа о передаче материальных ценностей украина, образец приказа передаче материальных ценностей

Содержание
  1. Образец приказа о передаче материальных ценностей украина
  2. Образец приказа о передачи материальных ценностей
  3. Акт приема передачи-материальных ценностей
  4. Как осуществляется передача материальных ценностей при поступлении на работу
  5. Передача материальных ценностей
  6. Некоторые рекомендации о том, как следует передавать документы — и дела
  7. Передача дел при смене главного бухгалтера
  8. Образец приказа о передачи материальных ценностей
  9. Образец приказа о проведении инвентаризации
  10. Акт приема-передачи материальных ценностей
  11. Содержание
  12. Как составить акт приема-передачи ТМЦ
  13. Акт приема-передачи материальных ценностей
  14. Какую форму акта использовать?
  15. Бланк акта приема-передачи материальных ценностей сотруднику (образец)
  16. Приказ о передачи материальных ценностей образец
  17. Акт приема-передачи материальных ценностей
  18. Приказ о смене материально-ответственного лица
  19. Образец приказа о приеме передаче материальных ценностей при увольнении
  20. Приказ на передачу материальных ценностей
  21. Акт о приеме передаче при смене материально ответственного лица
  22. Образец приказа о передаче материальных ценностей от одного лица другому
  23. Образец приказа о передаче материальных ценностей от одного лица другому рб

Образец приказа о передаче материальных ценностей украина

Акт приема передачи-материальных ценностей

Акт приема передачи материальных ценностей — это документ, который является подтверждением факта передачи товарно-материальных ценностей на ответственное хранение. После подписания данного акта хранитель (ответственный за приемку и хранение ТМЦ) несет полную ответственность за принятые ТМЦ. В случае ненадлежащего хранения он обязан компенсировать поклажедателю (передавшему ТМЦ) причиненный ущерб в размере полной либо частичной стоимости ТМЦ.

Как составить акт приема-передачи ТМЦ

Бланк акта приема-передачи материальных ценностей имеет унифицированную форму МХ-1. Данная форма имеет рекомендательный характер, каждая организация вправе на ее основе создавать собственный шаблон.

При заполнении формы акта приема-передачи материальных ценностей МХ-1 указывается следующая информация:

  • наименование, адрес организаций-хранителя и поклажедателя;
  • номер и дата договора хранения;
  • заголовок акта;
  • номер и дата составления акта;
  • место и срок хранения;
  • перечень передаваемых на хранение ТМЦ (наименование, характеристика, единица измерения, количество, согласованная сторонами стоимость в руб.);
  • условия хранения;
  • подписи ответственных должностных лиц со стороны поклажедателя и хранителя, печати.

    Акт приема-передачи товарно-материальных ценностей составляется в двух экземплярах — один для поклажедателя, второй — для хранителя.

    о передаче материальных ценностей

    достаточно акта а я все-таки сделала приказ:

    Об организации приема-передачи учетной документации

    и инвентаризации товарно-материальных ценностей

    В связи с увольнением по собственному желанию 21 сентября 2009г.

    1. Провести 21.09.2009 г. прием-передачу учетной документации и инвентаризацию товарно-материальных ценностей у.

    2. Осуществить передачу учетной документации и товарно-материальных ценностей от. к.

    3. Для осуществления приема-передачи и проведения инвентаризации товарно-материальных ценностей создать комиссию в составе:

    4. Результаты приема-передачи и инвентаризации товарно-материальных ценностей оформить актом с приложением инвентаризационных описей и представить на подпись 22.09.2009г.

    Акт приема-передачи товарно-материальных ценностей на хранение (форма МХ-1)

    Акт приема-передачи товарно-материальных ценностей на хранение (форма МХ-1 ) — это документ первичной учетной документации, составляемый уполномоченными лицами поклажедателя и хранителя (как организаций, так и индивидуальных предпринимателей) на основе и в соответствии с договором хранения. Образец акта приема-передачи ТМЦ на хранение МХ-1 входит в Альбом унифицированных форм первичной учетной документации по учету продукции, товарно-материальных ценностей в местах хранения, утвержденный Постановлением Госкомстата Российской федерации от 9 августа 1999 г. №66. Применение унифицированных форм первичной учетной документации регламентируется «Положением по ведению бухгалтерского учета и отчетности в Российской Федерации», утвержденным Министерством финансов Российской Федерации от 29 июля 1998 года N34н, а также Указаниями по применению и заполнению форм первичной учетной документации по учету продукции, товарно-материальных ценностей в местах хранения (Постановление Госкомстата РФ от 9 августа 1999 г. №66).

    Согласно Указаниям акт приема-передачи материальных ценностей на хранение по форме МХ-1 применяется как при бытовом хранении, так и при хранении, осуществляемом с участием профессиональных хранителей. Профессиональными хранителями могут быть банки, склады, ломбарды, гостиницы — любые коммерческие и некоммерческие организации, осуществляющие хранение материальных ценностей на платной основе в качестве одного из направлений своей деятельности. Договор хранения при этом заключается на определенный срок или «до востребования». Непрофессиональными хранителями являются поликлиники, театры, образовательные учреждения, библиотеки и т. п. учреждения, осуществляющие хранение безвозмездно.

    Правоотношения возникающие при приеме-передаче материальных ценностей на хранение регламентирует глава 47 части 2 Гражданского кодекса РФ. С момента передачи на хранение материальных ценностей организация-хранитель, согласно ст. 401 ГК РФ (п. 1 ст. 901 ГК РФ), несет всю полноту ответственности за утрату, недостачу или ухудшение качества принятых на хранение материальных ценностей и должна возместить поклажедателю все убытки, если законом или договором не предусмотрено иное (ст. 393, п.1 ст. 902 ГК РФ).

    Цена передаваемого на хранение имущества, которую необходимо указать в графе 8 акта приема-передачи материальных ценностей на хранение по форме МХ-1, устанавливается исходя из договора хранения по соглашению сторон. Бухгалтерские документы организации-поклажедателя, отражающие балансовую стоимость передаваемых на хранение ТМЦ, при этом не учитываются.

    Образец акта приема-передачи ТМЦ на хранение МХ-1 является рекомендуемым и может видоизменяться для удобства размещения и обработки информации. В частности разрешается расширять или сужать графы и строки с учетом значности показателей, включать дополнительные строки, а также вкладные листы. Допускается также внесение в документ, в случае необходимости, дополнительных реквизитов. Однако изменение или удаление утвержденных Госкомстатом России реквизитов в форме запрещено. Количество экземпляров акта приема-передачи материальных ценностей на хранение законодательно не ограничено и устанавливается исходя из условий конкретной хозяйственной операции.

    Акт приема передачи материальных ценностей

    Как документально оформить передачу товарно-материальных ценностей

    В общем случае, для того, чтобы подтвердить факт приема-передачи товарно-материальных ценностей достаточно самой обычной расходной накладной, в которой присутствует подпись лица, получившего данный товар (ТМЦ). Полномочия на получение ТМЦ (товара) должны быть подтверждены доверенностью. Если оплата за товар происходит наличными (внимание, существуют ограничения по сумме оплаты наличными между юридическими лицами, а также физическими лицами) и тут же происходит отгрузка товара, то необходимости в доверенности нет, кроме случая, когда покупатель товара требует от поставщика указания в отгрузочных документах получателя — конкретного юридического лица. Тогда потребуется идентификация получателя как представителя такого юридического лица.

    Прием товара, который доставляется третьими лицами, может оказаться не такой простой операцией, особенно, если это специфическая продукция или продукция, которая доставляется Вам из другого региона. В момент приема товара может оказаться, что произошла его недостача, отгружен не тот товар или товар ненадлежащего качества. При возникновении такой ситуации крайне важно правильно документально зафиксировать данный факт, чтобы иметь возможность в дальнейшем предъявить претензии поставщику.

    В момент приемки товара при возникновении претензий к поставщику должен быть составлен акт приемки продукции.

    Образцы актов приема передачи продукции (товара)

    Многие хозяйственные операции предполагают, что товарно-материальные ценности могут передаваться без передачи права собственности . Такие операции могут касаться процедур ремонта, модернизации, хранения, переработки давальческого сырья и т.д.

    Такой документ может понадобиться для фиксации приема-передачи товаро-материальных ценностей от одного юридического лица другому или от одного сотрудника предприятия к другому. Например, передача ТМЦ для ответственного хранения.

    Если в бухгалтерском учете нам необходимо зафиксировать факт перехода прав собственности, выполнение договора купли-продажи, то такой факт фиксируется расходной накладной . А вот если мы оперируем давальческим сырьем, запасными частями для ремонта или передаем нечто для технического обслуживания, доработки, капитального ремонта и т.д. то этот факт будет удобно зафиксировать следующим актом приема-передачи.

    О безвозмездной передаче материальных ценностей

    О безвозмездной передаче материальных ценностей

    КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ НАСЕЛЕНИЯ

    от 12 апреля 2001 года N 38

    О безвозмездной передаче материальных ценностей

    В связи с производственной необходимостью

    1. Директору государственного стационарного учреждения социального обслуживания «Дом ветеранов войны и труда N 3» Стефанович В.П. передать на баланс Санкт-Петербургского государственного стационарного учреждения социального обслуживания «Пансионат для ветеранов войны и труда «Красная Звезда» материальные ценности в соответствии с приложением 1 .

    2. Руководителям и главным бухгалтерам вышеуказанных учреждений оформить безвозмездную передачу актом.

    3. Контроль за выполнением приказа возложить на заместителя председателя Комитета А.Н. Ржаненкова.

    Основание: письмо «Пансионата для ветеранов войны и труда «Красная Звезда» от 14.03.2001 N 20/2001-к.

    Образец приказа о передачи материальных ценностей

    Акт приема передачи-материальных ценностей

    В случае ненадлежащего хранения он обязан компенсировать поклажедателю (передавшему ТМЦ) причиненный ущерб в размере полной либо частичной стоимости ТМЦ.

    Бланк акта приема-передачи материальных ценностей имеет унифицированную форму МХ-1.

    Как осуществляется передача материальных ценностей при поступлении на работу

    Передача материальных ценностей при поступлении на работу проводится в обязательном порядке в соответствии с законодательством.

    прием на работу или увольнение лиц, имеющих отношение к ценностям; заключение договоров на полную материальную ответственность; проведение инвентаризаций, ревизий, прием-передача МЦ; установление фактов хищения, недостачи, повреждения ценностей.

    Отвечать за использование и сохранность ценностей могут только сотрудники, имеющие трудовые отношения с работодателем, независимо от формы собственности предприятия.

    Давайте посмотрим, при каких условиях на работника возлагается материальная ответственность.

    Передача материальных ценностей

    Приказ Минфина РФ от 28.12.2001 N 119н (ред.

    «Об утверждении Методических указаний по бухгалтерскому учету материально-производственных запасов»

    Некоторые рекомендации о том, как следует передавать документы — и дела

    Также при переводе, перемещении или увольнении работника имеющиеся у него документы и дела передаются (по решению руководителя организации или соответствующего структурного подразделения, которому предоставлено право принимать отдельные решения) другому работнику по акту приема-передачи документов и дел (Инструкция по делопроизводству в государственных органах и организациях Республики Беларусь, утвержденная постановлением Минюста РБ от 19.01.2009 № 4 (далее – Инструкция № 4)).

    – правомочен ли приказ, обязывающий работника произвести передачу дел (если эта обязанность отсутствует в трудовом договоре и (или) в должностной инструкции), и что необходимо предпринять в случае отказа работника от передачи?

    – может ли руководитель организации наказать увольняющегося работника, если он отказался выполнять письменное распоряжение (приказ) нанимателя о передаче дел?

    Отвечая на эти вопросы, необходимо руководствоваться законодательством о труде.

    Передача дел при смене главного бухгалтера

    Какие дополнительные документы, кроме обязательных (кадровых), необходимо составить?

    Как и кому нужно передать дела, которые находятся в ведении бывшего главного бухгалтера, и какие при этом выполнить действия?

    Ответы на все эти вопросы вы найдете в данной консультации.

    Зачастую работник заранее сообщает о намерении покинуть должность.

    Все давно привыкли, что поставка товаров, продукции и других материальных ценностей, осуществляется стандартной процедурой документооборота.

    Однако, жизнь намного разнообразнее, и часто возникают ситуации, когда прием материальных ценностей необходимо оформить специальным документом — «актом приема-передачи».

    Содержание и форма такого акта зависит от хозяйственной операции, которую необходимо отразить.

    Образец приказа о передачи материальных ценностей

    Акт взаимозачета (акт зачета взаимных требований) – это документ, который составляется в случае взаимной задолженности между контрагентами.

    Встречные требования при этом должны быть однородными, то есть денежный долг в зачет денежного.

    Образец приказа о проведении инвентаризации

    2. Для проведения инвентаризации основных средств, находящихся на балансе и числящихся на забалансовых счетах бюджетного учета у материально ответственных лиц Трубчаниновой И.Е.

    Акт приема-передачи материальных ценностей

    Содержание

    Акт приема передачи материальных ценностей – это документ, который является подтверждением факта передачи товарно-материальных ценностей на ответственное хранение. После подписания данного акта хранитель (ответственный за приемку и хранение ТМЦ) несет полную ответственность за принятые ТМЦ. В случае ненадлежащего хранения он обязан компенсировать поклажедателю (передавшему ТМЦ) причиненный ущерб в размере полной либо частичной стоимости ТМЦ.

    Как составить акт приема-передачи ТМЦ

    Бланк акта приема-передачи материальных ценностей имеет унифицированную форму МХ-1. Данная форма имеет рекомендательный характер, каждая организация вправе на ее основе создавать собственный шаблон.

    При заполнении формы акта приема-передачи материальных ценностей МХ-1 указывается следующая информация:

    • наименование, адрес организаций-хранителя и поклажедателя;
    • номер и дата договора хранения;
    • заголовок акта;
    • номер и дата составления акта;
    • место и срок хранения;
    • перечень передаваемых на хранение ТМЦ (наименование, характеристика, единица измерения, количество, согласованная сторонами стоимость в руб.);
    • условия хранения;
    • подписи ответственных должностных лиц со стороны поклажедателя и хранителя, печати.

    Акт приема-передачи товарно-материальных ценностей составляется в двух экземплярах – один для поклажедателя, второй — для хранителя.

    Акт приема-передачи материальных ценностей

    Акт приема-передачи материальных ценностей (бланк)

    Материальные ценности – один из основных видов активов предприятия. За ними, как и за любыми другими ценностями, должен быть организован надлежащий контроль. Обеспечивается он в том числе тем, что все хозяйственные операции с материальными ценностями оформляются документально. Например, путем составления акта приема-передачи. Приведем пример формы акта приема-передачи материальных ценностей (образец простой) в нашей консультации.

    Какую форму акта использовать?

    Унифицированной формы акта приема-передачи материальных ценностей нет. Но даже если бы она существовала, организации были бы не обязаны использовать именно ее (Информация Минфина № ПЗ-10/2012 ). Поэтому форму акта приема-передачи организация может разработать самостоятельно. При этом важно помнить, что в любом первичном учетном документе должны быть обязательные реквизиты. К ним относятся (ч. 2 ст. 9 Федерального закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ ):

    • наименование документа;
    • дата составления документа;
    • наименование экономического субъекта, составившего документ;
    • содержание факта хозяйственной жизни;
    • величина натурального и (или) денежного измерения факта хозяйственной жизни с указанием единиц измерения;
    • наименование должности лиц, совершивших сделку, операцию и ответственных за ее оформление, либо наименование должности лиц, ответственных за оформление свершившегося события;
    • подписи данных лиц с указанием их фамилий и инициалов либо иных реквизитов, необходимых для идентификации.

    В качестве основы для разработки акта приема-передачи материальных ценностей организация может использовать, к примеру, акт о приеме-передаче товарно-материальных ценностей на хранение (форма № МХ-1) (Постановление Госкомстата от 09.08.1999 № 66). Эту форму организации нужно будет доработать с учетом своих потребностей и особенностей оформления. Разработанную форму акта, а также цели, для которых такая форма будет использоваться, необходимо закрепить в Учетной политике для целей бухгалтерского учета.

    Бланк акта приема-передачи материальных ценностей сотруднику (образец)

    Приведем форму акта приема-передачи ТМЦ при смене материально-ответственного лица (МОЛ). Предположим, МОЛ увольняется. Соответственно, закрепленное за ним имущество необходимо передать другому лицу. Напомним, что при смене материально-ответственного лица проводится инвентаризация (п. 27 Приказа Минфина от 29.07.1998 № 34н). В ней участвуют и «старый», и «новый» МОЛ. Акт инвентаризации составляют в 3-х экземплярах. Старый МОЛ расписывается в передаче ценностей, а новый – в их получении (п. 2.10 Методических указаний, утв. Приказом Минфина от 13.06.1995 № 49).

    Акт материальной ответственности (бланк) на возврат ценностей от «старого» МОЛ и на передачу их «новому» можно оформить напрямую между материально ответственными лицами. За основу для разработки такого акта можно взять, к примеру, унифицированную форму № ОП-18 (Постановление Госкомстата от 25.12.1998 № 132).

    В то же время передача ТМЦ материально-ответственному лицу от одного к другому может быть оформлена через третье лицо – организацию-работодателя, которая принимает ценности от «старого» МОЛ и затем передает их «новому». В этом случае акт приема-передачи материальных ценностей при увольнении, составляется, как минимум, в двух экземплярах (для работодателя и работника) и будет подтверждать возврат всего переданного имущества и отсутствие имущественных претензий к увольняющемуся МОЛ со стороны работодателя. А затем уже оформляются 2 экземпляра акта на передачу ценностей уволившегося МОЛ от организации к новому материально ответственному лицу.

    Приведем форму актов, которыми также можно оформить передачу ТМЦ при смене МОЛ.

    Скачать бланк акта приема-передачи материальных ценностей

    Этим актом можно оформить, к примеру, передачу основных средств от одного МОЛ другому. При этом, как указывали выше, оформляются, как минимум, по 2 экземпляра актов: «”старый” МОЛ –> организация» и «организация –> “новый” МОЛ».

    Приказ о передачи материальных ценностей образец

    Скачать образец приказа о смене материально ответственного лица СПРАВКА: Материальная ответственность за хранение и реализацию имущества наступает после подписания акта приёма-передачи сторонами и уполномоченной комиссией. Заключение При освобождении от должности материально ответственного лица, требуется переоформление вверенного имущества в сторону вновь приступившего к обязанностям сотрудника. Для этого оформляется пакет документации, констатирующий факт передачи, с обязательной инвентаризационной перепроверкой наличия и объёма передаваемых ценностей.

    Акт приема-передачи материальных ценностей

    В первом случае документ является свидетельством факта получения материальных ценностей. Во втором случае акт составляется, когда поклажедатель забирает у хранителя материальные ценности обратно.

    Приказ о передаче материальных ценностей При передаче материально ценных объектов другому лицу (в частности, при увольнении материально ответственного работника или при уходе его в отпуск) составляется соответствующий приказ. Образец приказа: ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДА САРАПУЛАТРЕСТ «САРАПУЛСТРОЙ № 2» П Р И К А З о передаче-приеме материальных ценностей в связи с увольнением от «12»июля 2018 г. № 543г.

    Приказ о смене материально-ответственного лица

    Формирование приказа о смене материально-ответственного лица необходимо в тех случаях, когда в организации возникает потребность переложить финансовую ответственность за имущество предприятия с одного работника на другого. ФАЙЛЫСкачать пустой бланк приказа о смене материально-ответственного лица .docСкачать образец приказа о смене материально-ответственного лица .doc Материально-ответственные лица Материально-ответственными могут быть сотрудники компании, занимающие совершенно разные позиции штатного расписания. К ним относятся:

    Иными словами, все те, кто работает с финансовыми потоками предприятия, имеет в своем распоряжении и пользуется в работе товарно-материальными ценностями, являющимися собственностью организации, становятся материально-ответственными лицами.

    Образец приказа о приеме передаче материальных ценностей при увольнении

    Действующее законодательство требует от работодателей на предприятиях торговли и питания определять сотрудников, в чьи обязанности будет входить прием и выдача материальных благ. При заключении трудовых отношений с этими лицами составляется дополнительный договор материальной ответственности, а при смене сотрудника применяется особый порядок передачи имущества.

    Ее проводит комиссия, состав которой определяется и утверждается приказом руководства.

    Приказ на передачу материальных ценностей

    Выявленные результаты фиксируются в Акте инвентаризации. Обнаружение недостатка или излишка материальных ценностей должно быть отображено в Ведомости учёта результатов.

    Важные нюансы, на которые стоит обратить внимание:

    1. Перед инвентаризацией все документы на учитываемое имущество необходимо передать в бухгалтерию, вновь прибывшие ценности должны быть оприходованы, а выбывшие из пользования – оформлены в расход.
    2. При проведении проверки обязательно должны присутствовать материально-ответственные лица.
    3. День осуществления проверки также должен являться и днём оформления акта приема-передачи материальных ценностей.

    Полезное видео по теме: Оформление приёмки-передачи ценностей При смене ответственного лица помимо акта инвентаризации, необходимо оформить акт приёма-передачи имущества.

    Акт о приеме передаче при смене материально ответственного лица

    Кроме того, процедура назначения и смены материально-ответственных лиц может быть зафиксирована в следующих документах:

    • дополнительное соглашение к договору;
    • должностная инструкция;
    • локальные нормативные акты организации.

    Инвентаризация Порядок инвентаризации при смене материально ответственного лица определен приказом №49 Министерства Финансов РФ. Согласно данному документу, передать возможно лишь закрепленное за предыдущим работником имущество, но не более того.

    Для определения такового созывается инвентаризационная комиссия организации. Именно руководитель определяет персональный состав инвентаризационной комиссии, а также срок осуществления проверки, указав эту информацию в соответствующем приказе.

    Образец приказа о передаче материальных ценностей от одного лица другому

    К примеру, Министерством труда РФ оглашен список должностей, обязательных для заключения подобных договоров:

    • Банковские сотрудники, работа которых связана с депозитами.
    • Контроллеры и кассиры.
    • Продавцы и работники, ответственные за поставку товара.
    • Руководители торговых точек, ресторанов, гостиниц и т.д.
    • Руководители производства и строительных участков.
    • Люди, привлеченные к изготовлению денежных знаков.
    • Сотрудники ломбардов,

    А также иные лица, профессионально занимающиеся хранением материальных ценностей. Особенности и юридические последствия передачи материальных ценностей Актом приема передачи материальных ценностей предусмотрена передача оговоренного перечня материальных ценностей конкретному лицу без права передачи имущества в личную собственность.

    работник, отвечающий этим требованиям, может быть назначен ответственным лицом взамен предыдущего сотрудника. Согласно Федеральному закону, данная процедура возможна при обязательном условии проведения инвентаризационной проверки. Собственные товарно-материальные ценности организации. Унифицированная форма № ИНВ-19 (образец заполнения) Сличительная ведомость результатов инвентаризации товарно-материальных ценностей. Товарно-материальные ценности, находящиеся на ответственном хранении в организации. Унифицированная форма № ИНВ-19 (образец заполнения) Приказ о предоставлении права подписи при оформлении доверенностей на получение товарно-материальных ценностей (образец заполнения) Лист оценки профессиональной деятельности аудитора»Кадровик.

    Образец приказа о передаче материальных ценностей от одного лица другому рб

    Остальные документы, отображающие результат ревизии, оформляют также на основе унифицированных бланков. К их числу относят:

    • опись имущества ИНВ-3;
    • сличительная инвентаризационная ведомость ИНВ-2б.

    Акт приема-передачи Основным документом, фиксирующим итоги проведения ревизии, является акт инвентаризации при смене МОЛ. Унифицированной формы для этого документа не существует, так как его содержание может серьезно видоизменяться в связи со спецификой деятельности предприятия.

  • Похожих постов не найдено

    Комментариев нет, будьте первым кто его оставит