Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007 г, сроки проведения противопожарного инструктажа рабочем месте

Содержание
  1. Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007 г. N 645 "Об утверждении Норм пожарной безопасности "Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций" (с изменениями и дополнениями)
  2. Когда следует проводить инструктаж по пожарной безопасности на рабочих местах
  3. Законодательная база и содержание
  4. Формы ознакомления с правилами
  5. Срок проведения
  6. Особенности каждой из форм
  7. Сроки проведения противопожарного инструктажа рабочем месте
  8. Сроки проведения противопожарного инструктажа рабочем месте
  9. Инструкция по проведению противопожарного инструктажа в организации
  10. Формирование инструкций по проведению противопожарного инструктажа в организации и обучения по ПТМ

Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007 г. N 645 «Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» (с изменениями и дополнениями)

Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007 г. N 645
«Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций»

С изменениями и дополнениями от:

27 января 2009 г., 22 июня 2010 г.

В соответствии с Федеральным законом от 21 декабря 1994 г. N 69-ФЗ «О пожарной безопасности» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1994, N 35, ст. 3649; 1995, N 35, ст. 3503; 1996, N 17, ст. 1911; 1998, N 4, ст. 430; 2000, N 46, ст. 4537; 2001, N 33, ст. 3413; 2002, N 1, ст. 2; N 30, ст. 3033; 2003, N 2, ст. 167; 2004, N 19, ст. 1839; N 27, ст. 2711; N 35, ст. 3607; 2005, N 14, ст. 1212; N 19, ст. 1752; 2006, N 6, ст. 636; N 44, ст. 4537; N 45, ст. 4640; N 50, ст. 5279; N 52, ст. 5498; 2007, N 43, ст. 5084), Указом Президента Российской Федерации от 11 июля 2004 г. N 868 «Вопросы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 28, ст. 2882) приказываю:

Утвердить прилагаемые Нормы пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций».

Зарегистрировано в Минюсте РФ 21 января 2008 г.

Регистрационный N 10938

Нормы пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» устанавливают требования пожарной безопасности к организации обучения мерам пожарной безопасности работников организаций. Под организацией в данных Нормах понимаются органы государственной власти, органы местного самоуправления, учреждения, организации, крестьянские (фермерские) хозяйства, иные юридические лица независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности.

Основными видами обучения работников организаций мерам пожарной безопасности являются противопожарный инструктаж и изучение минимума пожарно-технических знаний.

Проведение противопожарного инструктажа включает в себя ознакомление работников организаций, в частности, с правилами содержания территории, зданий (сооружений) и помещений, в том числе эвакуационных путей, наружного и внутреннего водопровода, систем оповещения о пожаре и управления процессом эвакуации людей, требованиями пожарной безопасности, исходя из специфики пожарной опасности технологических процессов, производств и объектов; правилами применения открытого огня и проведения огневых работ. По характеру и времени проведения противопожарный инструктаж подразделяется на: вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой.

Руководители, специалисты и работники организаций, ответственные за пожарную безопасность, обучаются пожарно-техническому минимуму в части противопожарного режима, пожарной опасности технологического процесса и производства организации, а также приемов и действий при возникновении пожара в организации, позволяющих выработать практические навыки по предупреждению пожара, спасению жизни, здоровья людей и имущества при пожаре. Обучение пожарно-техническому минимуму организуется как с отрывом, так и без отрыва от производства по специально разработанным программам. Специальные программы составляются для каждой категории обучаемых с учетом специфики профессиональной деятельности, особенностей исполнения обязанностей по должности и положений отраслевых документов.

По окончании обучения пожарно-техническому минимуму проводится проверка знаний требований пожарной безопасности. Установлены возможность и основания проведения внеочередной проверки.

Приказ МЧС РФ от 12 декабря 2007 г. N 645 «Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций»

Зарегистрировано в Минюсте РФ 21 января 2008 г.

Регистрационный N 10938

Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования

Текст приказа опубликован в Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 31 марта 2008 г. N 13

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

Приказ МЧС РФ от 22 июня 2010 г. N 289

Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного приказа

Приказ МЧС РФ от 27 января 2009 г. N 35

Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного приказа

Когда следует проводить инструктаж по пожарной безопасности на рабочих местах

В соответствии с положениями действующих нормативов руководители предприятий обязаны проверять, знают ли их работники правила поведения при пожаре. Необходимо также проводить инструктаж по пожарной безопасности на рабочем месте. При этом особый интерес представляют требования, предъявляемые к порядку проведения и содержанию такого инструктирования, организуемого применительно к отдельным видам огнеопасных работ.

Законодательная база и содержание

Согласно статье 225 ТКРФ и постановлениям правительства, все лица, участвующие в трудовой деятельности (включая руководителей подразделений), должны периодически проходить инструктаж по противопожарной безопасности. Указанное мероприятие проводится с целью исключения возможных инцидентов на огнеопасных производствах, способных привести к пожару с последующими непредсказуемыми последствиями.

Организация инструктажа на рабочем месте является частью работ, осуществляемых на предприятии в рамках охранно-трудовой деятельности в каждом из его подразделений (статья 25 Закона № 69-ФЗ от 21.12.1994 года). При его проведении затрагиваются следующие важные вопросы, касающиеся пожарной безопасности на рабочем месте:

  • как правильно перемещаться по территории предприятия и производственным помещениям с учётом имеющихся на них эвакуационных путей и реагировать на сигналы аварийного оповещения о пожарной опасности;
  • какие пожароопасные факторы присутствуют в задействованных на данном производстве технологических цепочках;
  • ознакомление с конкретными мерами предупреждающего характера, направленными на исключение опасности пожара или случайного возгорания;
  • знакомство с перечнем правил по использованию открытого огня для конкретного вида операций на рабочем месте (при сварке, резке, плавке металлов, а также при обогреве помещений и подобных им процедурах);
  • порядок оповещения о пожарной опасности и пользования специальными средствами пожаротушения;
  • предварительное обучение методам безопасной работы и ознакомление с основными приёмами оказания срочной медицинской помощи при пожаре.

Вся эта информация должна быть доведена до каждого инструктируемого индивидуально, что подтверждается его личной подписью в соответствующем документе (в специальном журнале).

Формы ознакомления с правилами

В зависимости от своего содержания и времени проведения противопожарный инструктаж может выполняться в следующих формах:

  • вводное (или начальное) собеседование по основам противопожарной безопасности, проводимое с поступающими на работу сотрудниками;
  • первичный инструктаж, организуемый для лиц, переводимых на новую должность;
  • повторное ознакомление с правилами безопасного обращения с огнём (проводится не реже одного раза в полгода);
  • внеплановый инструктаж, необходимость которого вызвана изменениями в противопожарном режиме работы предприятия или же значительными перерывами в деятельности сотрудника;
  • целевой инструктаж, устраиваемый перед конкретными видами «огневых» работ.

Периодичность проведения собеседований по пожарной безопасности определяется согласно их назначению. Не следует подходить к вопросы инструктажа на рабочем месте формально, поскольку от знаний по пожарной безопасности зависит жизнь.

Срок проведения

В соответствии с требованиями действующих положений, касающихся защиты труда на производстве, вводная и первичная формы инструктажа проводятся работодателем в момент поступления сотрудника на службу.

При подготовке противопожарных инструктажей используются заранее утверждённые руководством предприятия программы.

Повторное собеседование, как правило, организуется не позднее, чем через полгода после первичного собеседования (при этом учитываются не только его точные сроки, но и содержание). Для производств, связанных с взрывоопасными веществами, этот срок назначается из расчёта один раз в три месяца.

В отличие от этих двух форм при внеплановом и целевом инструктаже по пожарной безопасности на рабочем месте обходятся без специальной программы, поскольку дата их проведения и содержание определяются конкретными производственными целями.

Отметим также, что независимо от формы собеседования ответственность за его проведение возлагается на сотрудника подразделения по охране труда, назначаемого приказом руководителя предприятия.

Особенности каждой из форм

Каждая из форм инструктажа по пожарной безопасности имеет свои особенности. Они связаны с временем проведения и включением сотрудника в рабочий процесс.

Первичный (вводный)

В основе проведения первичного инструктажа на рабочем месте лежит инструкция по пожарной безопасности, составленная соответствующей службой предприятия.

Его программа (содержание) должна отражать специфику работы предприятия с учётом факторов, принимаемых во внимание при оценке огнеопасности проводимых на его территории работ. Помимо этого, при собеседовании до сведения поступающих на работу доводится перечень сотрудников, ответственных за соблюдение безопасности на данном предприятии.

Особое внимание при проведении этого вида инструктирования уделяется специфике режима противопожарной безопасности и факторам, влияющим на возникновение огнеопасных ситуаций.

Нередко инструктирующее лицо ссылается на примеры несоблюдения правил техники безопасности в части огнезащиты и подробно описывает их последствия.

Помимо всего перечисленного при проведении первичного инструктажа сотруднику предлагается ознакомиться с перечнем местных нормативных документов, определяющих противопожарные нормы в данном подразделении.

Повторное инструктирование

Повторная или внеплановая проверка знаний по пожарной безопасности проводится в тех случаях, когда сотрудник не работал по своей профессии более 60-ти дней.

Для рабочих профессий, связанных с выполнением операций повышенной опасности этот срок сокращается до 30-ти дней.

Внеплановое инструктирование работников обязательно и в ситуациях, связанных с изменением рода деятельности организации или предприятия, сопровождающегося сменой его противопожарного режима.

В связи с обновлёнными рабочими условиями обязательную проверку знаний должны проходить все сотрудники этого подразделения (включая руководящий состав).

Целевой

Целевые инструктажи обычно организуются в ситуациях, когда предстоят разовые работы на огнеопасном объекте, причём характер этих работ может быть не связан с профессиональными обязанностями инструктируемого лица.

Кроме того, к этому виду инструктажа по пожарной безопасности прибегают в случаях, когда допуск к работам оформляется специальным нарядом (приказом по организации или устным распоряжением руководителя).

В отдельных случаях он проводится в аварийных ситуациях или при ликвидации последствий разгула стихии, а также при посещении опасных мест экскурсионными группами.

Как правило, такие инструктажи по пожарной безопасности проводятся в форме собеседования с отдельными сотрудниками или с небольшой группой привлекаемых к работе лиц. Ответственным за проведение этого мероприятия назначается сотрудник из числа оперативного персонала, оформляющий конкретное задание на огнеопасные работы.

Существует ряд важных моментов, касающихся документального оформления этих обязательных процедур.

Во-первых, для всех видов инструктажей по пожарной безопасности, помимо вводного, форма их проведения – устное собеседование. По его завершении нередко проводится опрос сотрудников с целью проверки уровня знаний по освещаемому вопросу.

Во-вторых, затронутые при собеседовании вопросы и результаты опроса (проверки знаний) обязательно фиксируются в журнале установленной формы.

Сроки проведения противопожарного инструктажа рабочем месте

Скачать Приказ ««О порядке проведения противопожарных инструктажей, определении сроков, а также назначении лица ответственного за их проведение с работниками»»

П Р И К А З №___

« ___» ___________20__ г.

«О порядке проведения противопожарных инструктажей,
определении сроков, а также
назначении лица ответственного за их
проведение с работниками»

В целях организации работы по обеспечению выполнения требований Федерального Закона №69-ФЗ от 21.12.1994 г. «О пожарной безопасности», Правил противопожарного режима в Российской Федерации, Технического регламента о требованиях пожарной безопасности, Федерального Закона №123-ФЗ от 22.07.2008 года, Постановления Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. № 37, с изменениями и дополнениями от 21.01.2000 г., 4.08.2000 г., 20 апреля 2001 г., Федерального Закона № 384-ФЗ Технического регламента о безопасности зданий и сооружений от 23 декабря 2009 года, НПБ «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» Приложение к приказу МЧС России от 12 декабря 2007 года №645, ГОСТ 12.00.00490 ССБТ «Организация обучения безопасности труда. Общие положения».

1. Возложить ответственность за проведение:

— вводного инструктажа по правилам пожарной безопасности со всеми вновь принимаемыми на работу, независимо от их образования, стажа работы и занимаемой должности и проведение целевого инструктажа, первичного инструктажа по соблюдению требований пожарной безопасности на рабочем месте со всеми работниками, а также проведение повторного и внеплановых инструктажей на главного инженера ______________________________.

2. Определить сроки проведения противопожарного инструктажа:

Вводный инструктаж со всеми вновь принимаемыми на работу независимо от их образования, стажа работы, с временными работниками, командированными;

Первичный на рабочем месте со всеми вновь принимаемыми на работу независимо от их образования, стажа работы, с временными работниками, командированными непосредственно на рабочем месте.

Повторный инструктаж на рабочем месте со всеми работниками независимо от их квалификации, образования, стажа работыне менее одного раза в календарное полугодие (апрель, сентябрь)

Внеплановый инструктаж — при введении в действие новых или переработанных правил, инструкций по пожарной безопасности, а также изменений к ним; при нарушении работниками требований пожарной безопасности, которые могут привести к пожару, по требованию органов надзора, при перерывах в работе более 60 дней.

Целевой инструктаж — при выполнении разовыхработ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности; при производстве газоэлектросварочных и других огневых работ на которые оформляется наряд-допуск, разрешение и другие документы.

3. Ежедневно проводить информационные беседы с рабочим персоналом, с указанием на выполнение своих обязанностей.

4. Вводный инструктаж проводить с использованием современных технических средств обучения и наглядных пособий (плакатов, натурных экспонатов, макетов, моделей, видеофильмов, разработанных инструкций)

5. О проведении противопожарного инструктажа ответственном лицам за проведение делать соответствующую запись в журнале регистрации инструктажей.

6. Лиц, не прошедших противопожарный инструктаж, к выполнению своих обязанностей (работе) не допускать.

7. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Сроки проведения противопожарного инструктажа рабочем месте

ЖУРНАЛ
РЕГИСТРАЦИИ ПРОТИВОПОЖАРНОГО
ИНСТРУКТАЖА НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ

наименование структурного подразделения

Начат _____________________ 200__ г.

Окончен ___________________ 200__ г.

По характеру и времени проведения противопожарные инструктажи подразделяются на вводный, первичный (со всеми работающими на рабочем месте), повторный (со всеми работающими не реже одного раза в полугодие, для некоторых категорий работников по согласованию с профсоюзами срок между инструктажами может быть увеличен до 1 года), внеплановый (при введении новых правил, инструкций по пожарной безопасности, изменении технологического процесса, замене оборудования, материалов, влияющих на пожарную безопасность), целевой (при выполнении разовых работ; его проведение фиксируется в наряде-допуске или другой документации, разрешающей производство работ).

После проверки усвоенных знаний и навыков инструктирующий должен сделать запись в Журнале регистрации противопожарного инструктажа на рабочем месте.

ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ОСНОВНЫХ ВОПРОСОВ

1. Краткая характеристика пожарной опасности агрегатов, оборудования, веществ и материалов, обращающихся в производстве.

2. Возможные причины возникновения пожара и меры по их предупреждению.

3. Правила (инструкции) пожарной безопасности, установленные для работников данного помещения, участка или сооружения.

4. Требования к содержанию путей эвакуации.

5. Виды и функции существующих систем противопожарной защиты (пожарной сигнализации и автоматического пожаротушения).

6. Обязанности при возникновении пожара. Средства связи и местонахождение ближайшего телефона.

7. Порядок вызова пожарной охраны, оповещения людей, проведения эвакуации.

8. Способы применения имеющихся на участке средств пожаротушения и сигнализации, места их расположения.

Проводится по программе вводного противопожарного инструктажа, утвержденной руководителем (заместителем, главным инженером) предприятия.

Проводится лицом, назначенным приказом руководителя предприятия или начальником ДПД.

Проводится в специально оборудованном классе (при его наличии).

Убедившись в усвоении инструктируемыми основных положений инструкции, инструктирующий делает запись о проведении инструктажа в «Журнале регистрации вводного противопожарного инструктажа», а также в документе о приеме на работу.

«Журнал регистрации вводного противопожарного инструктажа» пронумерованный, прошнурованный и скрепленный печатью, должен постоянно храниться у лица, назначенного приказом руководителя предприятия или начальника ДПД.

ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ОСНОВНЫХ ВОПРОСОВ ВВОДНОГО ПРОТИВОПОЖАРНОГО ИНСТРУКТАЖА

1. Требования стандартов ССБТ, правил и инструкций к обеспечению пожарной безопасности объекта, содержание эвакуационных путей.

2. Действующие на объекте приказы, правила, инструкции, положения по вопросам пожарной безопасности.

3. Общие требования по соблюдению противопожарного режима. Требования общеобъектовой инструкции о мерах пожарной безопасности.

4. Основные причины пожаров и взрывов. Наличие взрывопожароопасных производств (участков, работ) и их общая характеристика.

5. Общие меры по обеспечению пожарной безопасности. Порядок сжигания, применения открытого огня, проведения огневых и других пожароопасных работ.

6. Дисциплинарная, административная и уголовная ответственность за невыполнение, ненадлежащее выполнение или уклонение от выполнения требований пожарной безопасности.

7. Организация деятельности и функции добровольной (ведомственной) пожарной охраны.

8. Существующий на предприятии порядок (система) оповещения людей о пожаре.

9. Действия обслуживающего персонала при возникновении пожара: порядок вызова пожарной охраны; обеспечение безопасности эвакуации людей; порядок аварийной остановки технологического оборудования; тактические приемы работы с огнетушителями; порядок эвакуации горючих веществ и материальных ценностей; меры оказания первой медицинской помощи пострадавшим.

10. Классификация пожаров. Способы пожаротушения.

11. Огнетушащие вещества. Первичные средства пожаротушения и правила пользования ими.

Фамилия, имя, отчество инструктируемого

Профессия, должность инструктируемого

Вид инструктажа (первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый)

Причина проведения внепланового инструктажа

№ инструкции или ее наименование

Фамилия, инициалы, должность инструктирующего, допускающего

Стажировка на рабочем месте

Стажировку прошел (подпись рабочего)

Знания проверил, допуск к работе произвел (подпись, дата)

Инструкция по проведению противопожарного инструктажа в организации

Работники компаний проходят специальное обучение в сфере обеспечения пожарной безопасности в двух основных формах:

  • противопожарный инструктаж, который проводится для всех сотрудников предприятий;
  • пожарно-технический минимум, которому обучаются работники, несущие личную ответственность за соблюдение требований пожбезопасности в учреждении.

Такой порядок предусмотрен приказом МЧС № 645. Данный нормативный документ допускает различные варианты практической организации такого обучения.

Формирование инструкций по проведению противопожарного инструктажа в организации и обучения по ПТМ

Противопожарное обучение в компаниях проводится по специальным программам. Они должны учитывать следующие факторы:

  • требования актуального законодательства в области обеспечения безопасности на случай пожара;
  • особенности технологического процесса в организации с точки зрения наличия факторов пожарной опасности;
  • характер трудовой деятельности различных категорий работников с позиций их личной вовлеченности в выполнение требований пожарной безопасности.

Для регламентирования процедуры обучения компания составляет инструкцию по противопожарному инструктажу по новым правилам либо инструкцию по ПТМ. В ней прописываются порядок и сроки проведения обучения, формы проверки знаний и тип обучающего мероприятия. Например, инструкция первичного противопожарного инструктажа на рабочем месте отличается от инструкции для целевого обучения. Данный документ утверждается приказом директора предприятия.

Дистанционное обучение охране труда и пожарной безопасности

Противопожарный инструктаж проводится непосредственно в организации с целью ознакомления работников с реальными условиями работы. Обучение по ПТМ для некоторых категорий работников проводится в уполномоченных обучающих центров. Такой формат предусмотрен для:

  • директоров компаний;
  • лиц, назначенных на должность ответственных за пожбезопасность;
  • сотрудников, занятых в выполнении опасных типов работ, связанных с применением открытого огня. Например, в данную категорию входят электросварщики, газорезчики и другие специалисты;
  • особые категории работников, включая сотрудников добровольных пожарных дружин, директоров оздоровительных учреждений для несовершеннолетних, расположенных за городом, и проч.

Приведенный список, зафиксированный в п. 36 приказа № 645, не является исчерпывающим. Директор компании по своему усмотрению может расширить его специальным приказом.

Приказ № 645 не содержит запрета на реализацию обучения ПТМ дистанционно. Поэтому сотрудники могут пройти его заочно со сдачей итогового теста. Как правило, пожарно-технический минимум онлайн предполагает сжатые сроки обучения и высокую эффективность самостоятельной работы. При этом такой формат характеризуется приемлемой ценой образовательных мероприятий.

Похожих постов не найдено

Комментариев нет, будьте первым кто его оставит