Оформление трудового договора с водителем грузового автомобиля, трудовое соглашение водителем грузового автомобиля

Содержание
  1. Оформление трудового договора с водителем грузового автомобиля
  2. Трудовой договор с водителем грузового автомобиля
  3. Необходимые документы
  4. Общие требования
  5. Права и обязанности сторон
  6. Срок договора
  7. Определение места работы
  8. Обязательное медицинское освидетельствование
  9. Договор о материальной ответственности
  10. Простое трудовое соглашение с водителем грузового автомобиля
  11. Трудовой договор с водителем
  12. Трудовой договор с водителем грузового автомобиля: образец
  13. Трудовой договор с водителем грузовика
  14. Образец трудового договора с водителем
  15. Трудовой договор с водителем-дальнобойщиком
  16. Простое трудовое соглашение с водителем грузового автомобиля
  17. Трудовой договор с водителем грузового автомобиля: образец
  18. Лист собеседования водителя грузового автомобиля
  19. Документы для заключения трудового договора с водителем
  20. Заключение трудового договора с водителем грузового автомобиля
  21. Трудовой договор с водителем грузового авто
  22. Как оформить трудовой договор с водителем грузового авто
  23. advant24.ru
  24. Трудовой договор с водителем
  25. Трудовой договор с водителем грузового автомобиля: образец
  26. Трудовой договор с водителем грузовика
  27. Как правильно заключить трудовой договор с водителем в 2018 году
  28. Образец трудового договора с водителем
  29. Трудовой договор с водителем-дальнобойщиком
  30. Простое трудовое соглашение с водителем грузового автомобиля

Оформление трудового договора с водителем грузового автомобиля

Трудовой договор с водителем грузового автомобиля

Государство четко регламентирует и следит за тем, когда в организацию трудоустраивается новый сотрудник, с ним в обязательном порядке должен быть заключен трудовой договор. И понятно, что каждая должность имеет свою специфику и тонкости, которые обязательно учитываются при составлении этого договора.

Стандартные и общие требования и нормативы понятны, а вот специфические тонкости разных квалификационных и профессиональных факторов сотрудника — индивидуальны, а с ними и служебные обязанности, которые закрепляются в договоре. Так и с водителем грузового автомобиля, все тонкости должны быть учтены.

Необходимые документы

При оформлении трудоустройства, подается базовый пакет документации, абсолютно всеми сотрудниками:

  1. Персональный документ удостоверяющий личность (паспорт и т.п.).
  2. Трудовая книжка (данный пункт не нужен при устройстве на первую работу или при трудоустройстве по совместительству).
  3. Страховой полис о государственном пенсионном страховании.
  4. Военный билет или другой документ о воинском учете (только для военнообязанных).
  5. Документы, подтверждающие ваше образование (аттестат, диплом, различные свидетельства).

Для оформления водителя обязательно предоставление им:

  • удостоверение, позволяющее управлять транспортным средством, необходимой категории;
  • справка о состоянии здоровья.

Для водителей грузовых автомобилей обязательно предоставление водительского удостоверения категорий:

Работодатель в праве требовать повышения квалификационного уровня своего водителя.
При осуществлении пассажирских перевозок:

Помимо этого у водителя должен быть соответствующий опыт.

Измеряемый годами. К примеру, водитель с опытом менее трех лет не может быть допущен к такой работе.

Общие требования

Такие договорные отношения имеют общий формат требований к оформлению документации, которые предусмотрены для всех договоров по принципу «наемное лицо — работодатель»:

  • данные о том, когда и где заключается договор;
  • информация как полного, так и сокращенного типа о названии работодателя;
  • полная персональная информация о лице, которое имеет полномочия на
  • подпись трудовых договоров;
  • полные персональные данные сотрудника;
  • данные о должности и структурном подразделении, где будет работать сотрудник;
  • условия оплаты труда, размер должностного оклада, постоянные и переменные составляющие заработной платы;
  • данные о правах и обязанностях обеих сторон договора и последствия их нарушения;
  • трудовой режим или график;
  • другое.

Для профессия водителя это важно. Ведь на период перевозки, ему вверяют имущество организации, в случае порчи или утери которого, он обязуется возместить всю сумму ущерба.

Дата и № договора

Нумерация трудового соглашения, обычно, проставляется посередине под или рядом с названием документа. Она имеет порядковый номер, который идет за предыдущим договором.

Учет договоров ведется как в письменном виде, путем занесения данных в соответствующий журнал регистрации, так и в электронном формате учета данных предприятия о наемных сотрудниках.

Дата и место составления проставляются ниже данных о нумерации:

  • дата — слева;
  • место составления — параллельно справа.

Данные работодателя и работника

Данные работодателя, должны отображаться и в полном и в сокращенном виде. Обычно это так называемая шапка договора. В которой прописываются данные организации нанимателя, и в лице кого имеются полномочия на прием и подписание трудового соглашения.

Не обязательно это будет непосредственно директор предприятия, а любой сотрудник, уполномоченный на это.

Данные сотрудника вносятся из персональной документации, обычно, это паспорт, но может быть и другой документ, который удостоверяет его личность. Сюда же вносят не только данные места регистрации сотрудника, но и его фактического проживания, с актуальными контактными данными.

Должность и подразделение

Обязательный пункт договора — указание должности сотрудника, т.к. из них будут формироваться все его должностные обязанности и инструкции. Зачастую подпись должностной инструкции вынесена из непосредственно договора и идет на отдельном документе.

Возможен вариант в дачей ее вам на ознакомление и проставление вашей подписи о данном факте в специальном журнале. Должность сотрудника имеет непосредственное влияние на его должностной оклад, поэтому допущение ошибок в данном пункте, может привести к печальным последствиям, как для работника, так и работодателя.

Тут же прописывается подразделение за котором будет закреплен данный сотрудник.

Режим рабочего времени и порядок оплаты труда

Основной издержкой профессии водителя грузового автомобиля — неинформированность рабочего дня.

Данное обстоятельство обязательно указывается в соглашении. Также тут должны быть указны все тонкости, связанные с учетом рабочего времени, т.к., зачастую, от этих данных отталкивается бухгалтерия при начислении заработной платы.

Обязательно должен быть прописан порядок ее начисления и оплаты.

Права и обязанности сторон

Обязательства водителя:

  • работать с соблюдением дисциплин трудового, финансового и остальных форматов организации;
  • ответственно относится к имуществу предприятия;
  • неразглашение информации о предприятии;
  • работать с соблюдением всех техник безопасности

Права водителя:

  • на трудовую занятость;
  • получение своевременно и в полном объеме заработной платы;
  • на отдых;
  • остальные права согласно трудового законодательства РФ.

Обязательства работодателя:

  • предоставление необходимых условий для работы водителя;
  • обеспечение их безопасности;
  • своевременная выплата заработной оплаты;
  • проводить обязательные страховые выплаты по страхованию сотрудника.

Права работодателя:

  • требовать полного выполнения обязанностей работников;
  • проводить поощрение сотрудника;
  • дисциплинарных и материальных взысканий с сотрудника;
  • остальные права согласно трудового законодательства РФ.

Срок договора

Договора с водителями могут быть двух типов:

  1. Бессрочные — срок не определен.
  2. Срочные — заключение идет на определенный срок, который не может превышать 60 месяцев.

Специфичные требования трудового договора с водителем — это:

  • место его работы,
  • ненормированность рабочего дня,
  • медицинское освидетельствование.

Все эти пункты сначала проговариваются с сотрудником, и если нет возражений, вносятся в трудовое соглашение, и закрепляются подписями.

Определение места работы

Большую сложность приносит конкретизация места работы водителя. Ведь сама должность предусматривает отсутствие стационарного места работы, и связана с постоянными разъездами.

Поэтому для выхода из данной ситуации — укажите общее местонахождение территории, по которой будет осуществлять свою трудовую деятельность водитель. Или закрепите его за рядом ваших производственных объектов.

Обязательное медицинское освидетельствование

При приеме на работу водителя любой категории обязательно нужно подтверждение его физического состояния здоровья.

Данные об этом будут в специальной справке определенного образца, которую должен предоставить водитель.

В случае противопоказаний к занятиям данной работой, эти данные будут в справке.

Также перед каждым выездом в рейс, водитель проходит медицинский осмотр специальным уполномоченным на это сотрудником предприятия.

Данные освидетельствования вносятся в специальный журнал регистрации.

Нюансы (плавающий график, отдых в течение рабочего времени), обычно такие данные не прописываются в договоре.

Их отмечают в должностной инструкции и общих правилах распорядка сотрудников.

Для водителей обычно проставляют общий формат отдыха, но по факту данные этого вопроса крайне разнятся.

Договор о материальной ответственности

Данный договор обязательно должен быть составлен и подписан и с обычным водителем, и с водителем-экспедитором. Если просто водитель ответственен за само транспортное средство, то водитель-экспедитор отвечает еще и за сохранность груза.

Поэтому на такую должность лучше всего принимать сотрудника. Опытного в данной сфере. Ведь ему помимо этого нужно будет проследить за правильностью погрузочных или разгрузочных работ, проверить правильность и комплектность всей документации.

Должностная инструкция должна четко прописать все, что не вошло в трудовой договор. Особенно по пунктам круга обязанностей водителя и его ответственности. Об ознакомлении сотрудника данным документом, свидетельствует его подпись под ним или в специальном журнале.

Простое трудовое соглашение с водителем грузового автомобиля

Неточный адрес – повод для отказа в регистрации юрлица Если в заявлении на регистрацию организации не указан номер офиса, налоговики вправе отказаться регистрировать компанию.

Трудовой договор с водителем

Работа в выходной и нерабочий праздничный день оплачивается в двойном размере, за исключением случаев, предусмотренных действующим трудовым законодательством РФ (ст.153 Трудового кодекса РФ); 5.3.2. При выполнении дополнительной работы по другой профессии (должности) или при исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы производится доплата за совмещение профессий (должностей) или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника; 5.3.3. Сверхурочная работа оплачивается согласно нормам действующего трудового законодательства РФ.


По желанию Работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно. 5.3.4.

Трудовой договор с водителем грузового автомобиля: образец

Трудовой договор с водителем грузовика

  • моментов наступления ответственности каждого из участников, где подробно обозначается вид взыскания, применяемый к нарушителю условий настоящего трудового договора (договор о материальной ответственности водителя);
  • особенностей взаимоотношений, характеризующихся случаем использования личного имущества (автомобиля) в служебной сфере (фиксируется порядок, связанный с оплатой работодателем конкретной компенсации владельцу средства производства);
  • условий, регулирующих особенности прекращения трудового взаимодействия с водителем дальнобойщиком;
  • заключительных аспектов, являющихся регулирующим инструментом при определении алгоритма действий по решению спорных факторов и пр.

Завершается бланк трудового договора присутствием реквизитных параметров каждого из субъектов соглашения, что утверждается посредством подписей и печати нанимателя.
ЕНВД: можно ли на перевести на спецрежим многоэтажное кафе Предприятие общепита, чьи залы обслуживания посетителей располагаются на нескольких этажах, может применять ЕНВД, если общая площадь залов не превышает 150 кв.метров.

  • документ (справка) о прохождении обязательного предварительного медицинского осмотра.

Заключение трудового договора с водителем грузового автомобиля После прохождения собеседования и заполнения листа собеседования необходимо документально оформить трудовые отношения с водителем грузового автомобиля и заключить с ним трудовой договор. Трудовой договор заключается в простой письменной форме в двух экземплярах. Один из экземпляров остается у водителя на руках, второй экземпляр передается на хранение в отдел кадров работодателя.

Образец трудового договора с водителем

Кроме того, следует уточнить, что данная работа носит разъездной характер, поэтому устанавливается конкретный режим отдыха и работы с учетом отраслевых соглашений и утвержденных нормативных актов. Что касается оплаты труда, то в связи с разъездным характером трудовой договор с водителем автобуса (образец мы приведем в этой статье) обязательно описывает условия о надбавках и выплатах за работу сверхурочно, в выходные и/или праздники. Одновременно прописывают размер и порядок возмещения расходов, связанных с разъездами, например, на питание или проживание. Особое внимание к разделу о должностных обязанностях шофера. Указать необходимо самые важные из них, а остальные можно пропустить, ограничившись формулировкой о том, что работник ознакомлен и обязуется соблюдать должностную инструкцию.

Прежде всего работодатель должен провести с соискателем работы на должность водителя грузового автомобиля собеседование, результаты которого вносятся в специальные так называемые «листы собеседования». Листы собеседования хранятся работодателем не менее пяти лет и должны быть предъявлены по требованию контролирующих органов. При проведении собеседования задача работодателя — подтвердить соответствие кандидата на должность водителя требованиям о профессиональном обучении и прохождении профессионального отбора.

Законодательно обязательность собеседования закреплена ст. 328 Трудового кодекса РФ и Приказом Минтранса России от 11.03.2016 N 59, утвердившим Порядок прохождения профессионального отбора и профессионального обучения.

Трудовой договор с водителем-дальнобойщиком

При этом перевозчик работников должен иметь: Удостоверение о наличии категории «Д» или «ДЕ» или «Д 1», или «Д1 Е» При условии наличия в автобусе количества мест для сидения от девяти до шестнадцати Водительский стаж Не меньше трёх лет Повышенный уровень ответственности — Если соглашение срочного типа Соглашение срочного типа возможно только в двух ситуациях — по согласованию сторон, если это подразумевает характер исполняемой работы. Особенности составления такого соглашения:

  1. Срок действия такого соглашения не может составлять более пяти лет.
  2. Обязательными есть взносы в страховые фонды.
  3. Присутствует налог на доходы физ.

Работник несет материальную ответственность как за прямой действительный ущерб, непосредственно причиненный им Работодателю, так и за ущерб, возникший у Работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам; 6.3. Работодатель несет материальную и иную ответственность, согласно действующему законодательству, в случаях:

  • незаконного лишения Работника возможности трудиться;
  • причинения Работнику ущерба в результате увечья или иного повреждения здоровья, связанного с исполнением им своих трудовых обязанностей;
  • причинения ущерба имуществу Работника;
  • задержки заработной платы;
  • в других случаях, предусмотренных законодательством РФ.

В случаях, предусмотренных в законе, Работодатель обязан компенсировать Работнику моральный вред, причиненный неправомерными действиями Работодателя. 7. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ 7.1.

Простое трудовое соглашение с водителем грузового автомобиля

Это значит то, что работодатель не может желать от принятого на работу водителя выполнения больше оговоренных обязанностей. Также это касается и работника, который не компетентен в исполнении работы, не указанной в договоре. Основные понятия Трудовое соглашение Это официальный документ, который должны подписать два участника — наемный сотрудник и нанимающий.

Данным документом регулируются отношения двух сторон. В данном договоре непременно описываются права и обязанности его участников, которые должны устроить всех. Требовать изменений после заключения соглашения – незаконно Предметом трудового договора Является определенный результат труда, исполнение конкретного индивидуального поручения, задания или заказа Классификация профессии Сегодня есть официальная классификация рабочих профессий.

Трудовой договор с водителем грузового автомобиля: образец

Трудовой договор с водителем грузового автомобиля

Процедура заключения трудового договора с водителем грузового автомобиля в целом соответствует общим правилам заключения трудового договора. Вместе с тем специфика профессии должна быть обязательно учтена при оформлении трудовых отношений. Приведенный образец трудового договора с водителем грузового автомобиля проиллюстрирует их на примере.

Лист собеседования водителя грузового автомобиля

Еще до стадии заключения трудового договора с работником каждым работодателем, будь то индивидуальный предприниматель или юридическое лицо (вне зависимости от его организационно-правовой формы), должен быть соблюден определенный законом порядок приема на работу водителей.

Прежде всего работодатель должен провести с соискателем работы на должность водителя грузового автомобиля собеседование, результаты которого вносятся в специальные так называемые «листы собеседования». Листы собеседования хранятся работодателем не менее пяти лет и должны быть предъявлены по требованию контролирующих органов.

При проведении собеседования задача работодателя — подтвердить соответствие кандидата на должность водителя требованиям о профессиональном обучении и прохождении профессионального отбора.

Законодательно обязательность собеседования закреплена ст. 328 Трудового кодекса РФ и Приказом Минтранса России от 11.03.2016 N 59, утвердившим Порядок прохождения профессионального отбора и профессионального обучения.

Документы для заключения трудового договора с водителем

Специфика работы водителем вне зависимости от типа транспортного средства определяет расширенный перечень документов, предъявляемых для заключения трудового договора.

Главой 59 Трудового кодекса РФ предусмотрены особенности регулирования труда работников транспорта.

Помимо паспорта, трудовой книжки, документов об образовании, документов воинского учета, страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, работником при поступлении на работу в качестве (на должность) водителя и заключении трудового договора должны быть предъявлены дополнительные документы:

  • водительское удостоверение соответствующей категории.

Для управления грузовым автомобилем должны быть права категории «С» и «СЕ». Категории «С1» и «СЕ1» подтверждают право управления средним грузовым транспортным средством (от 3,5 до 7,5 тонн) с прицепом и без прицепа;

  • документ (справка) о прохождении обязательного предварительного медицинского осмотра.

Заключение трудового договора с водителем грузового автомобиля

После прохождения собеседования и заполнения листа собеседования необходимо документально оформить трудовые отношения с водителем грузового автомобиля и заключить с ним трудовой договор.

Трудовой договор заключается в простой письменной форме в двух экземплярах. Один из экземпляров остается у водителя на руках, второй экземпляр передается на хранение в отдел кадров работодателя. Трудовой договор должен быть подписан с работником не позднее трех дней с момента приема на работу водителя. Ведь в случае возникновения какого-либо спора, конфликта с работодателем именно этот документ призван помочь урегулировать и исчерпать взаимные претензии.

Образец трудового договора с водителем грузового автомобиля должен содержать обязательные условия, которые законодатель выделяет в специальную категорию «существенные условия».

Скачать образец трудового договора с водителем грузового автомобиля

Трудовой договор с водителем грузового авто

Трудовой договор – это соглашение, являющееся доказательством трудоустройства гражданина, регламентом условий труда, прав и обязанностей сторон с учетом всех нюансов специфики самой организации и будущей должности сотрудника в целом. В данной статье предлагаем скачать образец трудового договора с водителем грузового автомобиля, а также представлены особенности трудовых отношений с водителем экспедитором грузового автомобиля.

Особенности водительского труда

Устраиваясь на должность водителя грузового автомобиля, человек должен:

  • Иметь водительское удостоверение с соответствующей категорией;
  • Понимать, что рабочий график может быть не нормирован;
  • Зная специфику работы, должен быть готов к частым командировкам;
  • Знать, что такое экспедиция груза и быть готовым к его разгрузке и сдаче на склад.

Важно: все приведенные особенности фиксируются в трудовом соглашении с водителем, содержащем все необходимые пункты.

Как оформить трудовой договор с водителем грузового авто

Согласно Трудовому Кодексу любой новый сотрудник обязан подать в отдел кадров пакет документов:

  • Паспорт;
  • Трудовую книжку, если новое место работы станет основным;
  • Документ об образовании;
  • Пенсионное страховое свидетельство;
  • Военный билет для военнообязанных.

В частности водителю грузового автомобиля дополнительно необходимо иметь:

  • Водительские права нужно категории;
  • Медицинскую справку о соответствующем профессии состоянии здоровья.

Договор с водителем грузового автомобиля бывает, как и прочие, бессрочным и срочным на период не более 5 лет, так же он может иметь пункт о периоде стажировки.

В трудовом договоре указывается:

  • Дата и место составления;
  • Инициалы и данные водителя грузового автомобиля;
  • Должность и номер подразделения;
  • Оклад, условия выплаты;
  • Права, обязанности и ответственность сторон;
  • Характер работы — разъездной;
  • Режим работы, у водителей грузового автомобиля бывает ненормированный рабочий график;
  • Срок трудового договора;
  • Прочие приложения.

Бумага составляется в 2-х экземплярах и подписывается сторонами, резервируется печатью.

Важно: так как данный сотрудник будет располагать грузом компании, одновременно с основным трудовым договором подписывается договор о материальной ответственности водителя.

Специфика договора водителя-экспедитора

Труд водителя-экспедитора грузового автомобиля обусловлен определенными особенностями, которые следует фиксировать частично в трудовом договоре, частично в должностной инструкции.

Среди стандартных обязанностей водителя грузового автомобиля:

  • Обеспечение исправности авто;
  • Сохранность транспорта;
  • Своевременное прохождение техобслуживания и выполнения ремонтных работ;
  • Обеспечение чистоты машины;
  • Ежедневная доставка в конце рабочего дня на стоянку компании;
  • Заполнение путевых листов.

Важно указать и обязанности касающиеся экспедиции груза, а именно:

  • Прием товара;
  • Проверка целостности упаковки;
  • Обеспечение сохранности груза;
  • Оформление соответствующей документации;
  • Определение маршрута следования;
  • Выполнение дополнительных поручений.

Важно: в трудовом договоре следует указывать только основные пункты, а уже более подробно расписывать обязанности в должностной инструкции.

Также следует особое внимание уделить ответственности сторон, для этого лучше, как уже упоминалось, составить отдельный договор о материальной ответственности.

В данном документе важно указать все случаи, когда наступает ответственность водителя.

В трудовом договоре с водителем необходимо отдельным пунктом прописать особенности страхования.

Важно: согласно законодательству водитель обязан располагать полисом ОСАГО приобретенным работодателем.

Отдельный вопрос должен стоять о квалификации водителя грузового автомобиля, наличия у него соответствующей категории и опыта вождения, который обычно требуется от 2 лет.

За исключением особенностей работы водителя-экспедитора остальные пункты трудового договора не имеют отличий от стандартных условий такого документа.

Заключенный контракт регистрируется в специальном журнале, образец которого можно скачать здесь.

Пример оформления договора

Трудовой договор с водителем грузового автомобиля образец — скачать.

advant24.ru

Не стоит прибегать в трудовом договоре к обозначению перечня маршрутов, который подвергается постоянному варьированию. Это обстоятельство следует регламентировать прочим актом локального документооборота. Нелишним будет внесение в трудовой договор обязательства нанятого субъекта по прохождению регулярной (перед рейсом) медицинской проверки на соответствие его состояния требованиям действующих в этой сфере регламентов. Также необходимо конкретизировать особенности рабочего режима водителя дальнобойщика, что вызвано ненормированным характером деятельности. Можно предусмотреть регламентацию отдыха в рабочий период времени и пр.

Трудовой договор с водителем

Сюда принадлежат правила внутреннего распорядка; правила передачи и хранения персональных данных; материальная и денежная стимуляция; положение о труде и отдыхе; выплата компенсаций в разных случаях; охрана труда для водителя — экспедитора и другие необходимые инструкции. Образец заполнения Трудовое соглашение включает такие пункты:

  1. Время и место заключения.
  2. Полное и сокращённое имя работодателя, ФИО и должность лица, которое имеет право подписывать трудовые контракты, паспортные данные работника.
  3. Предмет договора (должность и подразделение, где будет работать водитель; должностной оклад, порядок и система оплаты труда).
  4. Права и обязанности участников соглашения.
  5. Режим работы.
  6. Ответственность сторон.
  7. Возможные причины прекращения трудового соглашения.
  8. Гарантии и компенсации.
  9. Виды и условия соц.

Трудовой договор с водителем грузового автомобиля: образец

Трудовой договор с водителем грузовика

При этом в трудовом договоре определяются границы территории, при передвижении по которой водитель будет выполнять обязанности в рамках своих трудовых функций. Выезд за пределы территории будет считаться командировкой, что оплачивается особым образом.

Как правильно заключить трудовой договор с водителем в 2018 году

При этом саму инструкцию нежелательно делать приложением к контракту, иначе из-за любых поправок в ней надо будет подписывать дополнительные соглашения. Рекомендуемые положения В образец трудового договора с водителем грузового автомобиля могут быть включены дополнительные условия. В зависимости от типа управляемого транспортного средства и перевозимого груза работодатель вправе вписать в контракт материальную и административную ответственность работника. В частности, именно сотрудник отвечает за нарушение ПДД и привлекается к ответственности за аварии, он в ответе за сохранность самого авто, а если перевозятся грузы, то и за качество доставки. Полную или частичную ответственность назначить, работодатель определяет самостоятельно.
Это так же обсуждается при приёме на работу При формировании соглашения необходимо брать во внимание марку транспорта, его расход и много других важных нюансов. С экспедитором При подписании договора с экспедитором следует обязательно уделить внимание обязанностям сотрудника.


В данный раздел включаются такие моменты:

  1. Своевременное обеспечение транспортным средством.
  2. Исполнение обязанностей экспедитора.
  3. Полная материальная ответственность экспедитора.
  4. Принятие необходимого груза.
  5. Сдача принятого товара со всей сопутствующей документацией.
  6. Управление транспортом и устранение его поломки.

Особенности заключения договора с водителем на перевозке рабочих В случае если подписывается соглашение с водителем при перевозке рабочих, нужно будет вписать в него раздел, который подразумевает материальную ответственность.

Образец трудового договора с водителем

Время простоя по вине Работодателя, если Работник в письменной форме предупредил Работодателя о начале простоя, оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы Работника. Время простоя по причинам, не зависящим от Работодателя и Работника, если Работник в письменной форме предупредил Работодателя о начале простоя, оплачивается в размере не менее 2/3 тарифной ставки (оклада).

Время простоя по вине Работника не оплачивается. 6. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН 6.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения Работником своих обязанностей, указанных в настоящем договоре, нарушения трудового законодательства, Правил внутреннего трудового распорядка Работодателя, а также причинения Работодателю материального ущерба он несет дисциплинарную, материальную и иную ответственность согласно действующему законодательству РФ; 6.2.

Образец трудового договора с водителем несколько отличается от тех форм, которые используются для оформления отношений с иными специалистами. Причина – в особенностях работы этого сотрудника, которые обязательно надо прописывать в контракте.

Обязательные условия Согласно ст. 57 ТК РФ, если работа носит особенный характер, то условия, которые определяют ее выполнение, должны стать обязательными в контракте с работодателем. Поэтому в соглашении с шофером традиционные разделы заполняются более подробно.

В частности, при указании места работы необходимо вписать не только данные о фактическом месте нахождения организации-работодателя, но и сведения о транспортном средстве, которым будет управлять сотрудник.

Трудовой договор с водителем-дальнобойщиком

  • Особые условия.
  • Адреса и реквизиты участников сделки.
  • Подписи сторон.
  • Материальная ответственность Как и все работники любых других профессий, водители несут ответственность за имущество работодателя. Статья 241 ТК постановляет, что за причинение работодателю ущерба работник должен понести материальную ответственность в сумме заработка, который он получает за месяц.

Но автомобиль для водителя служит средством для исполнения служебных обязанностей, поэтому за него материальная ответственность не несётся. Существует список, в котором есть возможные варианты трудоустройства, работники которых должны нести полную материальную ответственность.

Но должность водителя в этот перечень не входит, поэтому взыскать материальную компенсацию в полной суме работодатель не имеет права.

ТК РФ зависимо от квалификации, количества и сложности выполняемой работы в трудовом договоре оговаривается заработная плата, система оплаты труда (повременная, бестарифная, раз в месяц или полмесяца, сдельная и т. д.). Поэтому, принимая на работу водителя, необходимо обозначить уровень его квалификации, возможность управлять разными транспортными средствами, при каких условиях будет производиться доплата (ночное время, сверхурочные часы и т. д.) и сразу согласовать получаемое количество заработной платы. Также необходимо уточнить, каким будет рабочий день — нормированным или ненормированный; и присутствует ли оплачиваемый и неоплачиваемый отпуск. С 2016 года работодатели принимают водителей только тогда, когда они подходят под запросы, прописанные в пунктах 5-8 Порядка прохождения проф. отбора и обучения.

Простое трудовое соглашение с водителем грузового автомобиля

Главная → Бухгалтерские консультации → Трудовой договор Обновление: 19 апреля 2017 г. Процедура заключения трудового договора с водителем грузового автомобиля в целом соответствует общим правилам заключения трудового договора.

Вместе с тем специфика профессии должна быть обязательно учтена при оформлении трудовых отношений. Приведенный образец трудового договора с водителем грузового автомобиля проиллюстрирует их на примере. Лист собеседования водителя грузового автомобиля Еще до стадии заключения трудового договора с работником каждым работодателем, будь то индивидуальный предприниматель или юридическое лицо (вне зависимости от его организационно-правовой формы), должен быть соблюден определенный законом порядок приема на работу водителей.

Похожих постов не найдено

Комментариев нет, будьте первым кто его оставит