Порядок предоставления отгула за сдачу крови, сколько выходных дают сдачу крови

Содержание
  1. Порядок предоставления отгула за сдачу крови
  2. Преимущества донорства при получении отгулов
  3. Юридическое оформление заявления о сдаче крови
  4. Споры между работником и работодателем из-за донорства
  5. Заключение
  6. Сколько выходных дней положено донору за сдачу крови
  7. Как взять отгул за сдачу крови?
  8. Оплата и предоставление донорских дней в 2018 году
  9. Порядок предоставления отгула за сдачу крови
  10. Оплата труда по донорской справке, если сдавала кровь в выходной день
  11. Правила оформления и использования донорских дней по трудовому кодексу рф
  12. Сколько выходных дней положено донору за сдачу крови
  13. При сдаче крови сколько дают выходных
  14. Сколько дней отдыха положено донору
  15. При сдаче крови сколько дают выходных
  16. Порядок предоставления отгула за сдачу крови
  17. При сдаче крови сколько дают выходных
  18. Сколько дней отдыха нужно предоставить работнику-донору
  19. Работник принес справку о сдаче крови
  20. При сдаче крови сколько дают выходных
  21. Как стать донором крови в Москве
  22. Оплата труда по донорской справке, если сдавала кровь в выходной день
  23. Сколько оплачиваемых дней отдыха следует предоставить работнику за сдачу крови
  24. Сколько дней выходных дают за сдачу крови в 2018 году
  25. Сколько дней выходных за сдачу крови
  26. Сколько дней выходных дают за сдачу крови в 2018 году
  27. Донор сдал кровь в 2017 году выходной просит в 2018 году
  28. Сколько дней выходных дают за сдачу крови в 2018 году последние новости
  29. Центр крови в день донора работает в обычном режиме
  30. Сколько дней выходных дают за сдачу крови в 2018 году какого числа
  31. Донорская справка(2018г)
  32. Как взять отгул за сдачу крови?
  33. Ответственность руководства
  34. При сдаче крови сколько выходных дают
  35. При сдаче крови сколько выходных дают
  36. Сколько дней отдыха положено донору
  37. Порядок предоставления отгула за сдачу крови
  38. Работник принес справку о сдаче крови
  39. Как стать донором крови в Москве
  40. Сколько дают за сдачу крови
  41. Сколько оплачиваемых дней отдыха следует предоставить работнику за сдачу крови
  42. Сдача крови и — плазмы за — деньги: цена и — условия
  43. Оплата труда по донорской справке, если сдавала кровь в выходной день

Порядок предоставления отгула за сдачу крови

Федеральный закон № 125-ФЗ закрепляет право гражданина на отгулы за донорство. Правительство целенаправленно проводит политику пропаганды донорства. Поэтому донорам в России дают определенные привилегии. Осуществить сдачу донорской крови можно, если соблюдены следующие требования:

  1. Потенциальный донор уже достиг совершеннолетия.
  2. Человек является гражданином РФ (или же гражданином иного государства, который проживает в РФ легально более года).
  3. Пройдено медицинское обследование (оно бесплатно), подтверждающее, что потенциальный донор здоров и может участвовать в сдаче крови. Данное обследование является обязательным.
  4. Подано соответствующее заявление.

Помимо возможности получения выплаты за то, что была проведена сдача крови, донорам предоставляется право на меры социальной поддержки. В день, когда вы сдаете кровь или же проходите медицинской осмотр для последующей сдачи, работодатель обязан вас освободить от работы. Также вы имеете право на получение дополнительного нерабочего дня. Таким образом, работодатель предоставляет сотруднику два выходных дня: один – на сдачу крови или прохождение обследования, второй – в качестве льготы, которая выдается государством за донорство.

Правила, установленные Трудовым кодексом, обязывают работодателя разрешить сотруднику принять участие в донорстве. Вам обязательно дадут отгул, так как законодательство категорически запрещает отказывать донорам. Отгул за сдачу крови является полностью оплачиваемым. Стоит провести предварительное согласование, иначе неявка работника будет приравнена к прогулу, за который наступает дисциплинарная ответственность. Отгулы за донорство можно рассчитать по следующей «формуле»: число, сколько дней вы сдавали кровь, умноженное на два. Если вы проходили сдачу в выходной или праздничный день, то вам все равно положено получение отгула при изъявлении соответствующего желания.

Преимущества донорства при получении отгулов

Правительство активно поддерживает донорство, делает многое для пропаганды добровольной сдачи крови. Выгоды для людей, сдающих кровь, действительно значительны. Если вы – донор, то помогаете людям и получаете разнообразные льготы, многочисленные отгулы за осуществленное донорство.

Важно! В российском законодательстве действует положение о звании «Почетный донор». Человек, получивший эту награду, имеет право на дополнительную денежную выплату по окончании года, получение ежегодного отпуска в любое удобное время года, который полностью оплачивается, лечение в государственных клиниках вне очереди.

Исходя из вышесказанного, донорство можно проходить не только за отгул, но и в целях получения ценного и престижного нагрудного знака «Почетный донор», который наделяет обладателя многочисленными привилегиями. Важным примечанием является то, что почетным донором может стать лишь тот человек, который сдавал кровь безвозмездно.

Если в донорском центре вы осуществили безвозмездную сдачу крови, то будете обеспечены бесплатным питанием в тот день, когда провели эту процедуру.

Получение почетного донора.
Что необходимо сдать? В каком количестве?
ЦК и П. 25 и более раз сдать ЦК, сдать П, чтобы количество дотаций возросло до 40.
ЦК. 40 дотаций.
ЦК и П. Менее 25 раз сдать ЦК, сдать П, чтобы количество дотаций равнялось 60.
П. 60 дотаций.

Примечание к таблице: ЦК – цельная кровь, П – плазма.

Юридическое оформление заявления о сдаче крови

Как было оговорено раннее, работник не может отлучиться с работы для сдачи крови, не уведомив начальство. Возможна ситуация, когда сотруднику проблематично уйти с рабочего места, поэтому на имя работодателя должна быть подана заявка, уведомляющая о желании получить отгул за сдачу крови. Необходимо написать специальное заявление на отгул. Существует официальный вид формы такого заявления. Образец документа представлен ниже. Примечание: вы можете не просить начальство освобождать вас от трудовой деятельности, если вы находитесь в отпуске или если день сдачи донорской крови является выходным или государственным праздником.

Обязательно уведомите начальство, ведь посещение донорского центра без заполнения данного заявления приравнивается к неявке и влечет дисциплинарную ответственность. В ответ на ваше заявление работодатель выдает приказ, освобождающий вас от посещения службы в день сдачи донорской крови. Приказ составляется в свободной форме, но в нем обязательно должна быть указана дата отсутствия работника на месте.

Сотрудником должна быть предъявлена справка из донорского центра, чтобы получение отгула было формально подтверждено. По возвращении на работу приносятся справки № 401/у или № 402/у. Первая справка подтверждает, что было пройдено медицинское обследование, а вторая – удостоверяет, что было осуществлено донорство. В клинике вам дадут специальные бланки, которые вы заполните по окончании сдачи крови.

Образец справок № 401/у и № 402/у:

Справка, полученная в донорском центре, действительна в течение всего года после осуществления сдачи крови. Трудовой кодекс РФ закрепляет, что после проведения донорства работодатель предоставляет работнику один дополнительный выходной день. Распорядиться полученным нерабочим днем можно по-разному. Существуют два основных варианта: можно добавить приобретенный выходной к ежегодному отпуску, а можно использовать в любое удобное время года. Первоочередной аспект в донорской справке – срок ее действия составляет год после выполненной процедуры. Если вы потребуете отгула по прошествии года, то вам будет отказано на вполне законных основаниях.

Споры между работником и работодателем из-за донорства

В юридической практике данные вопросы широко распространены. Часто случается ситуация, когда человек меняет место работы и требует у нового работодателя отгул за сдачу крови, которая была проведена еще на предыдущем рабочем месте. С юридической точки зрения, новый работодатель обязан предоставить положенный отгул, так как законодательство выделяет лишь единственный вид ограничения на получение выходного дня – прошло больше 12 месяцев со дня выполненного донорства. Если начальство упорно отказывает в предоставлении отгула, то обращайтесь в вышестоящую инстанцию, которая установит правомерность действий каждой из сторон. Иногда работодатель отказывается производить оплату дня, потраченного на донорство. Это незаконно, ФЗ № 125 четко указывает, что осуществление донорства должно оплачиваться так же, как и обычный рабочий день. В подавляющем большинстве случаев судебной практики решение выносится в пользу донора.

Заключение

Проведение донорства за отгул является крайне выгодной мерой для работника. Донорство – это общественно полезная деятельность, пропагандируемая и поддерживаемая российским государством. Сдача крови предоставляет множество льгот и привилегий, дает возможность получать законные и оплачиваемые отгулы. Звание же «Почетного донора» наделяет обладателя очень существенным объемом преимуществ (оплачиваемый отпуск и денежная выплата в конце года).

Написание заявления для сдачи крови является вовсе не сложной операцией. Заполните соответствующую форму, согласуйте все аспекты с работодателем. По закону, он обязан отпустить вас для осуществления донорства. Принесите необходимые справки, сдав кровь, и получите законные выходные дни: один в день самого донорства, другой – в любое время в течение года (срок действительности справки). Работодатель обязательно предоставит вам выходной день, а затем вы можете распорядиться им по собственному усмотрению: присовокупить его к отпуску или же потратить в любое время в продолжение года.

Сколько выходных дней положено донору за сдачу крови

Как взять отгул за сдачу крови?

  • В день медицинского освидетельствования перед сдачей сотрудник вправе не выходить на работу.
  • Нерабочим является и день донации.
  • Если по согласованию с администрацией в этот день сотрудник работает, ему положен другой день отдыха (отгул) — взамен отработанного.
  • Все доноры имеют право на дополнительный день отгула за сдачу крови для восстановления здоровья.

Внимание Трудовым законодательством запрещен выход на тяжелую и небезопасную для здоровья работу после забора крови, дня отдыха, заменяющего отработанное время, сотрудник в этой ситуации не получит. Количество донорских дней Каждый донор имеет право на один дополнительный день для восстановления здоровья, при условии, что он сдавал кровь в рабочее время и на работу не выходил.

Оплата и предоставление донорских дней в 2018 году

Порядок предоставления отгула за сдачу крови

    Работник, не поставив в известность администрацию, сдал кровь, отгулял 2 дня и принес справку №402/у в качестве оправдательного документа. Наказать его работодатель не имеет права. Отметки в табеле «НН» или «30», должны быть исправлены.

Оплата труда по донорской справке, если сдавала кровь в выходной день

В какое время донор может взять отгулы? Выбор дня медицинского осмотра и дня сдачи – абсолютное право работника. Даже если он не проинформирует работодателя о своем отсутствии в рабочее время, а затем принесет справку установленного образца, эти действия не квалифицируются как прогул, и пропущенный день подлежит оплате.


Возможности работы в день донации необходимо согласовать с администрацией.

  • Если инициатива исходит от работодателя, он составляет предписание о выполнении трудовых обязанностей в этот день, но у работника есть право отказаться от работы.
  • Если инициатива исходит от самого сотрудника, он должен написать заявление и получить разрешение администрации, т. к. не всякая работа допускается в день забора крови.

Выбор дней отдыха (как заменяющего, так и дополнительного) – исключительное право работника, он конкретно указывает их в своем заявлении.

Правила оформления и использования донорских дней по трудовому кодексу рф

Работодатель, как и в предыдущем случае, должен издать приказ об отсутствии трудящегося на рабочем месте в конкретный день. При желании оформлять документы такого характера не нужно.

При этом важно добиться обоюдного согласия сторон. Образец заявления для донора Заявление указанного типа оформляется в свободной форме, потому как унифицированной формы для его составления нет. Допускается написание текста с обращением на фирменном бланке компании или листе формата А4.

В документе обязательно указываются сведения следующего характера:

  • ФИО и должность непосредственного руководителя предприятия — генерального директора;
  • наименование организации;
  • ФИО, должность и структурное подразделение донора;
  • название компании;
  • основная часть.
  • работники, которые в течение года дважды сдали максимально возможное количество компонентов крови, в первую очередь обеспечивают льготными курортными путевками.
  • лечиться вне очереди в государственных и муниципальных лечебных учреждениях;
  • брать отпуск в любой период по своему усмотрению;
  • в первую очередь приобретать путевки в санатории и на курорты;
  • каждый год получать денежную премию (её размер в 2017 году составил 13041 руб.)

Трудовое законодательство о донорских льготах Закон № 125-ФЗ обязывает работодателей обеспечить социальные гарантии донорам.

Сколько выходных дней положено донору за сдачу крови

Если же он, побывав на станции переливания крови, продолжал выполнять свои служебные обязанности, ему положено 2 отгула – «другой» (заменяющий) и «дополнительный». Цельную кровь можно сдавать не чаще 4-5 раз в год; плазму и другие элементы (тромбоциты, эритроциты, лейкоциты) сдают не чаще 12 раз в год. Таким образом, в течение года у работника может накопиться от 5 до 24 отгулов. Сдача крови в нерабочее время Трудовое законодательство идет навстречу интересам людей, если они сдают кровь в нерабочее время: в выходные дни, в праздники, в отпуске.

В этом случае им положен другой день отдыха (ч.3 ст. 186 ТК). Кроме того, они имеют право на дополнительный день – итого на 2 отгула.

ВАЖНО Не оплачивается донорский день, если человек сдавал кровь в период действия больничного листа. Если кровь сдают здоровые родители, имея больничный лист по уходу за ребенком, все льготы сохраняются.

Законодательная база

  • Кто может быть донором
  • Предоставление дней отдыха
    • Порядок получения выходных
    • Оплата дней отдыха
    • Замена дня отдыха деньгами
    • Ответственность руководства
    • Изменения в 2018 году

    В настоящее время по различным причинам все больше граждан стало сдавать кровь для медицинского использования. Биоматериал крайне необходим больным людям. Именно поэтому донорство поощряется государством.

    Заменить кровь и плазму пока нечем. За сданный биоматериал людям положены определенные преференции. Давайте разберем, когда им предоставляются дни отдыха, как производится оплата донорских дней в 2018 году. Законодательная база Все, что связано с регулирование взаимоотношений работодателя и труженика — донора, заложено в действующие нормативно-правовые акты.

    Для его составления необходимо два документа:

    • заявление труженика;
    • справка из больницы (№ 402/у).

    Эти документы служат основанием для издания приказа. Некоторые виды трудовой деятельности запрещены в день отбора крови.

    Важно понимать, что законодатель дает возможность донору самостоятельно выбирать, когда использовать выходной за донорский день. Это означает такие варианты:

    • в любой день по желанию;
    • вместе с очередным отпуском.

    В любом случае необходимо написать соответствующее заявление, содержащее просьбу дать выходной за донорство.


    Оплата дней отдыха Существенным моментом для тружеников является заработная плата в донорские дни. Ее начисление подчинено действующему законодательству.
    N 364 Трудовой Кодекс РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ Кто может быть донором Согласно законодательству, сдавать кровь могут совершеннолетние граждане, имеющие нормальное здоровье и вес более 50 килограмм. Перед забором биоматериала этот человек должен:

    • заполнить анкету и зарегистрироваться;
    • удостоверить личность посредством паспорта;
    • проинформировать доктора обо всех заболеваниях и оперативных вмешательствах, которые с ним произошли в последние полгода;
    • пройти медицинский осмотр;
    • сдать кровь из пальца для определения ее характеристик: группы, уровня гемоглобина и других.

    Донорство разрешено только дееспособным гражданам. Биоматериал отбирают в таком виде:

    Если он сдается за плату, то от вида материала зависит его цена.

    При сдаче крови сколько дают выходных

    Сколько дней отдыха положено донору

    Согласно ч. 4 ст. 186 ТК РФ работнику-донору предоставляется дополнительный день отдыха после каждого дня сдачи крови (ее компонентов). По его желанию такой день может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после сдачи крови (ее компонентов).

    Сдала кровь в свой выходной. В справке написано, что за сдачу крови в выходной день положен дополнительный день отдыха. Администрация отказывает мне в этом дне. Я считаю, что к очередному отпуску за одну донорскую справку мне должны два дня к отпуску, а мне дают только один. Верно ли это? Спасибо за консультацию.

    При сдаче крови сколько дают выходных

    На основании справки в табель учета рабочего времени, который ведется по унифицированным формам N Т-12 или N Т-13, утвержденным постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1, в день сдачи крови проставляется буквенный код «Г» или цифровой год «23» — невыходы на время исполнения государственных или общественных обязанностей согласно законодательству.

    Для всех случаев определения размера среднего заработка, предусмотренных ТК РФ, ст. 139 ТК РФ установлен единый порядок его исчисления. Кроме того, при подсчете среднего заработка работодателю также необходимо руководствоваться Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922.

    Порядок предоставления отгула за сдачу крови

    Проведение донорства за отгул является крайне выгодной мерой для работника. Донорство – это общественно полезная деятельность, пропагандируемая и поддерживаемая российским государством. Сдача крови предоставляет множество льгот и привилегий, дает возможность получать законные и оплачиваемые отгулы. Звание же «Почетного донора» наделяет обладателя очень существенным объемом преимуществ (оплачиваемый отпуск и денежная выплата в конце года).

    Сотрудником должна быть предъявлена справка из донорского центра, чтобы получение отгула было формально подтверждено. По возвращении на работу приносятся справки № 401/у или № 402/у. Первая справка подтверждает, что было пройдено медицинское обследование, а вторая – удостоверяет, что было осуществлено донорство. В клинике вам дадут специальные бланки, которые вы заполните по окончании сдачи крови.

    При сдаче крови сколько дают выходных

    Также безвозмездно сдавшим кровь либо её составляющие донорам положено получение обеда на бесплатной основе в день мероприятия и первоочерёдное право на приобретение по месту учёбы, работы льготной путёвки для санитарно-курортной терапии в случае, если кровь сдавалась на протяжении года в максимальном объёме двух доз, допустимых по закону.

    • по пункту 1, отдых назначается на ту дату, которая совпадает с донорством либо прохождением медицинского осмотра;
    • согласно пункту 2, выходной может быть назначен на любой день, в зависимости от предпочтений донора, при осуществлении лицом работы в день сдачи крови (исключение составляет трудовая деятельность, связанная с опасными или вредными для здоровья условиями);
    • выходной в иной день по желанию сотрудника может выдаваться также при условии, что донор сдавал кровь в свой нерабочий, праздничный или отпускной день.

    Сколько дней отдыха нужно предоставить работнику-донору

    Кроме того, в соответствии с частью 4 названной нормы после каждого дня сдачи крови и её компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединён к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и её компонентов.

    Порядок оплаты дней отдыха, предоставленных работнику в связи со сдачей крови и её компонентов, определен частью 5 статьи 186 Трудового кодекса РФ и предусматривает сохранение за работником его среднего заработка за дни сдачи крови и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

    Работник принес справку о сдаче крови

    Тем не менее возникает вопрос: можно ли уволить сотрудника, если он не предупредил работодателя о том, что воспользуется днем отдыха? Представляется, что увольнение в этом случае за прогул будет незаконным, так как работник имеет право отсутствовать на работе в силу закона. Такое поведение можно расценить как дисциплинарный проступок, за который может последовать замечание или выговор, но никак не увольнение. Однако отметим, что привлечение работника к ответственности в такой ситуации затруднено тем, что, как уже было отмечено выше, в законе не указано, как работник должен уведомить работодателя об использовании дня отдыха. Выходом может быть указание в локальном акте (например, в правилах внутреннего трудового распорядка) порядка предупреждения работодателя о том, что работник решил воспользоваться днем отдыха. Представляется, что подобное условие не будет нарушать прав работника, так как очевидно, что работодателю нужно знать об отсутствии сотрудника заранее, чтобы организовать рабочий процесс. Подобные положения в локальных актах компании существенно упростят оперативное решение подобных вопросов.

    Табель учета рабочего времени. Информацию о сдаче крови нужно будет отразить в табеле. Дни медосмотра и сдачи крови нужно отметить буквенным «Г» либо цифровым кодом «23». Дополнительные выходные дни, которые будут предоставлены работнику, нужно обозначить буквенным «ОВ» либо цифровым кодом «27».

    При сдаче крови сколько дают выходных

    В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.

    В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.

    Как стать донором крови в Москве

    Кровь и её компоненты могут сдавать пожелавшие сделать это добровольно граждане Российской Федерации, лица без гражданства и иностранцы, проживающие более года на территории РФ на законных основаниях — дееспособные лица в возрасте от восемнадцати до шестидесяти лет, прошедшие медицинское обследование и не имеющие противопоказаний.

    • за кровь редкого фенотипа или при отсутствии одного из антигенов эритроцитов донор получит 800 рублей за порцию в 450 мл
    • при сдаче компонентов методом афереза за порцию плазмы около 600 мл платят 1500 рублей, за сдачу тромбоцитов — 3500 рублей
    • за сдачу эритроцитов донор получит 2500 рублей

    Оплата труда по донорской справке, если сдавала кровь в выходной день

    Исходя из приведенных правовых норм трудового законодательства при сдаче крови работником в выходной день работник имеет право с учетом дополнительного дня отдыха на два дня отдыха, которые подлежат оплате в размере среднего заработка. При этом ограничений в оплате дней отдыха, предоставляемых работнику за день сдачи крови, в зависимости от того, является такой день выходным или рабочим днем, не установлено.

    с учетомдополнительного дня отдыха на два дня отдыха, которые подлежат оплате в размере среднего заработка. При этом ограничений в оплате дней отдыха, предоставляемых работнику за день сдачи крови, в зависимости от того, является такой день выходным или рабочим днем, не установлено.

    Сколько оплачиваемых дней отдыха следует предоставить работнику за сдачу крови

    При таком положении, когда гарантии, установленные ст. 186 ТК РФ, обусловлены только фактом сдачи работником крови, их предоставление не может зависеть от времени, в которое работник сдал кровь. Поэтому, на наш взгляд, в рассматриваемой ситуации по аналогии закона работнику должны быть предоставлены два дня отдыха — другой рабочий день за день сдачи крови и дополнительный день отдыха.

    В табеле учета рабочего времени, который ведется по унифицированным формам N Т-12 или N Т-13, утвержденным постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1, дополнительные дни отдыха отмечаются буквенным кодом «ОВ» или цифровым кодом «27» — дополнительные выходные дни (оплачиваемые).

    Сколько дней выходных дают за сдачу крови в 2018 году

    Допускается написание текста с обращением на фирменном бланке компании или листе формата А4.

    В документе обязательно указываются сведения следующего характера:

    • ФИО и должность непосредственного руководителя предприятия — генерального директора;
    • наименование организации;
    • ФИО, должность и структурное подразделение донора;
    • название компании;
    • основная часть.
    • работники, которые в течение года дважды сдали максимально возможное количество компонентов крови, в первую очередь обеспечивают льготными курортными путевками.

    Статья 186 ТК РФ конкретизирует эти гарантии.

    Но обязательно взять справку в медицинском учреждении и предъявить ее руководству.

    1. Если отбор производился во время больничного или любого отпуска, то этот день не является выходным и не оплачивается.

    Сколько дней выходных за сдачу крови

    Это означает, что:

    1. Если кровь сдавалась в рабочий день, то за него платят по среднему показателю.
    2. Если для акта донорства использовался праздничный период, то оплата его делается по двойному тарифу.

    Прикинуть приблизительно, сколько денег дадут за этот выходной можно, если взять начисления за предыдущие полгода и разделить на общее количество рабочих дней. Замена дня отдыха деньгами По желанию работника администрация обязана компенсировать ему неиспользованный выходной денежной суммой, равной среднему заработку.

    Сколько дней выходных дают за сдачу крови в 2018 году

    Донор сдал кровь в 2017 году выходной просит в 2018 году

    Важно понимать, что законодатель дает возможность донору самостоятельно выбирать, когда использовать выходной за донорский день. Это означает такие варианты:

    • в любой день по желанию;
    • вместе с очередным отпуском.

    В любом случае необходимо написать соответствующее заявление, содержащее просьбу дать выходной за донорство.

    Существенным моментом для тружеников является заработная плата в донорские дни.

    Сколько дней выходных дают за сдачу крови в 2018 году последние новости

    Пример. Сотрудница NN имеет среднемесячную зарплату 30 тыс. руб. Она имеет 1 день дополнительного отдыха, который захотела присоединить к очередному отпуску.

    • Расчет для отпускных:
    • 30 тыс.


    х 12 =360 тыс. — годовая зарплата сотрудницы.

  • 29,5 х 12 = 354 – среднее число календарных дней в году.
  • 360 000 : 354 = 1016, 95 (руб.) — стоимость 1 дня отпускных.
  • Расчет для донорского отгула:
  • 360 000 : 248 (число рабочих дней в данном году)= 1451,6 (руб.) – стоимость одного донорского отгула.
  • Надо учитывать, что оплата донорских отгулов облагается подоходным налогом и страховыми взносами.

    Центр крови в день донора работает в обычном режиме

    Главная/Отгул/За сдачу крови Нехватка донорской крови – одна из социальных проблем России.

    Сколько дней выходных дают за сдачу крови в 2018 году какого числа

    Оформление такого отгула отличается целым рядом нюансов.

    Донорская справка(2018г)

    ВАЖНО Донорские отгулы – время для восстановления здоровья, поэтому законодательство не предусматривает денежной компенсации за них, если работник увольняется или не успевает отгулять их в текущем году. Они являются дополнительными днями отдыха или заменяют выходные.

    Поэтому не положено оформлять их в выходные и праздничные дни.
    Выход сотрудника на работу в день сдачи крови возможен только при обоюдном согласии руководства и донора.

    При этом надо четко соблюдать правило: опасные и вредные работы в день сдачи крови недопустимы.

    Оно проводится строго на основании справок, выданных организацией по забору крови.

    Как взять отгул за сдачу крови?

    • В день медицинского освидетельствования перед сдачей сотрудник вправе не выходить на работу.
    • Нерабочим является и день донации.
    • Если по согласованию с администрацией в этот день сотрудник работает, ему положен другой день отдыха (отгул) — взамен отработанного.
    • Все доноры имеют право на дополнительный день отгула за сдачу крови для восстановления здоровья.

    Внимание Трудовым законодательством запрещен выход на тяжелую и небезопасную для здоровья работу после забора крови, дня отдыха, заменяющего отработанное время, сотрудник в этой ситуации не получит.

    Как будет оплачиваться донорская справка, если подсоединить отгул к отпуску? Ответ 2. Для начала следует провести расчет отпускных:35 000 Х 12 = 420 000 руб. – это сумма, заработанная за год.

    • 29,5 Х 12 = 354 – это количество выходов на работу в году.
    • 420 000 : 354 = 1 186,44 руб. – это зарплата за один отпускной день.

    Затем рассчитывается стоимость отгула:

    • 420 000 : 248 (количество выходов на работу за 1 год) = 1 693, 55 руб. – размер донорской оплаты за 1 день.

    Вопрос 3. Войдут ли в трудовой стаж донорские отгулы? Ответ 3. Так как донорские выходные оплачиваются с вычетом страховых взносов (Минздравсоцразвития, письмо №784-16), то они в обязательном порядке войдут в трудовой стаж.

    Акция! Консультация юриста 2500 рублей БЕСПЛАТНО до 31 декабря

    8 (499) 653-59-12 Москва и Моск.

    Ответственность руководства

    Иногда граждане сталкиваются с тем, что начальство не желает выполнять законодательство, касающееся донорства.

    Руководители стараются сэкономить средства и не оплачивать дополнительный отдых.

    В этой ситуации необходимо жаловаться в трудовую инспекцию. Именно эта организация занимается контролем исполнения законодательства в области взаимоотношений тружеников и нанимателей.

    В крайнем случае можно обратиться в суд.

    Этот орган всегда стоит на стороне донора, выполняющего важную для общества миссию.
    Это зависит от группы, самой редкой считается IV.

    За клетки крови платят значительно больше:

    • тромбоциты — 4600 руб.;
    • эритроциты — 6100 руб.

    К данной манипуляции допускаются только молодые мужчины, ввиду ее опасности для здоровья.

    Каждому гражданину, у которого проведен отбор биоматериала, должны накормить горячими блюдами в медицинском учреждении. Данную обязательную преференцию можно заменить денежной выплатой.
    Ее размер равняется 5% от установленного прожиточного минимума.

    Согласно указанной статье ТК работодатель обязан отпустить человека с работы:

    • в день сдачи крови;
    • любой другой — по выбору донора.

    То есть за один акт сдачи биоматериала предоставляется два выходных.

    Для его составления необходимо два документа:

    • заявление труженика;
    • справка из больницы (№ 402/у).

    Эти документы служат основанием для издания приказа. Некоторые виды трудовой деятельности запрещены в день отбора крови.

    Важно понимать, что законодатель дает возможность донору самостоятельно выбирать, когда использовать выходной за донорский день.

    • в любой день по желанию;
    • вместе с очередным отпуском.

    В любом случае необходимо написать соответствующее заявление, содержащее просьбу дать выходной за донорство.

    Оплата дней отдыха Существенным моментом для тружеников является заработная плата в донорские дни.

    При сдаче крови сколько выходных дают

    Дорогие читатели, информация в статье могла устареть, воспользуйтесь БЕСПЛАТНОЙ консультацией позвонив по телефонам:

    +7 499 577-00-25 доб. 143 (Москва и область)

    +7 812 425-66-30 доб. 143 (Санкт-Петербург и обл.)

    или задайте вопрос юристу через форму обратной связи, расположенную ниже.
    Это быстро и БЕСПЛАТНО!

    При сдаче крови сколько выходных дают

    • по пункту 1, отдых назначается на ту дату, которая совпадает с донорством либо прохождением медицинского осмотра;
    • согласно пункту 2, выходной может быть назначен на любой день, в зависимости от предпочтений донора, при осуществлении лицом работы в день сдачи крови (исключение составляет трудовая деятельность, связанная с опасными или вредными для здоровья условиями);
    • выходной в иной день по желанию сотрудника может выдаваться также при условии, что донор сдавал кровь в свой нерабочий, праздничный или отпускной день.

    Также безвозмездно сдавшим кровь либо её составляющие донорам положено получение обеда на бесплатной основе в день мероприятия и первоочерёдное право на приобретение по месту учёбы, работы льготной путёвки для санитарно-курортной терапии в случае, если кровь сдавалась на протяжении года в максимальном объёме двух доз, допустимых по закону.

    Сколько дней отдыха положено донору

    Сдала кровь в свой выходной. В справке написано, что за сдачу крови в выходной день положен дополнительный день отдыха. Администрация отказывает мне в этом дне. Я считаю, что к очередному отпуску за одну донорскую справку мне должны два дня к отпуску, а мне дают только один. Верно ли это? Спасибо за консультацию.

    Согласно ч. 4 ст. 186 ТК РФ работнику-донору предоставляется дополнительный день отдыха после каждого дня сдачи крови (ее компонентов). По его желанию такой день может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после сдачи крови (ее компонентов).

    Порядок предоставления отгула за сдачу крови

    Обязательно уведомите начальство, ведь посещение донорского центра без заполнения данного заявления приравнивается к неявке и влечет дисциплинарную ответственность. В ответ на ваше заявление работодатель выдает приказ, освобождающий вас от посещения службы в день сдачи донорской крови. Приказ составляется в свободной форме, но в нем обязательно должна быть указана дата отсутствия работника на месте.

    Проведение донорства за отгул является крайне выгодной мерой для работника. Донорство – это общественно полезная деятельность, пропагандируемая и поддерживаемая российским государством. Сдача крови предоставляет множество льгот и привилегий, дает возможность получать законные и оплачиваемые отгулы. Звание же «Почетного донора» наделяет обладателя очень существенным объемом преимуществ (оплачиваемый отпуск и денежная выплата в конце года).

    Работник принес справку о сдаче крови

    Если работник явился на работу в день сдачи крови, то очевидно, что он отработает неполный день. Но даже если в табеле учета рабочего времени проставлено то количество часов, которое работник отработал фактически, взамен ему предоставляется полный день отдыха. Это связано с тем, что Трудовой кодекс РФ не говорит о возможности предоставлять время отдыха пропорционально отработанному времени в день сдачи крови. То есть в случае, если работник выходит на работу в этот день, ему предоставляется другой полноценный день отдыха, который оплачивается в размере среднего заработка.

    Чтобы избежать подобных конфликтов, работодатель может прописать в локальном акте, что для использования дней отдыха за сдачу крови (которые используются не сразу после осуществления обязанностей донора) работник должен написать заявление и завизировать его у своего непосредственного руководителя. Такой порядок поможет существенно снизить риск возникновения спорных ситуаций. Если работник действительно прогуляет, прикрываясь использованием донорских дней, это безусловное основание для применения дисциплинарных мер. Чтобы увольнение признали законным, важно соблюсти порядок привлечения к дисциплинарной ответственности. Для этого нужно составить акт об отсутствии на рабочем месте, затребовать от работника объяснительную о причинах неявки и учесть при выборе наказания предшествующее поведение работника и степень его вины в допущенном нарушении. В течение месяца после выявления прогула должно быть принято решение о наказании, а работника нужно с ним ознакомить.

    Как стать донором крови в Москве

    Дорогие читатели, информация в статье могла устареть, воспользуйтесь БЕСПЛАТНОЙ консультацией позвонив по телефонам:

    +7 (499) 577-00-25 доб. 143 (Москва и область)

    +7 (812) 425-66-30 доб. 143 (Санкт-Петербург и обл.)

    или задайте вопрос юристу через форму обратной связи, расположенную ниже.
    Это быстро и БЕСПЛАТНО!

    • за кровь редкого фенотипа или при отсутствии одного из антигенов эритроцитов донор получит 800 рублей за порцию в 450 мл
    • при сдаче компонентов методом афереза за порцию плазмы около 600 мл платят 1500 рублей, за сдачу тромбоцитов — 3500 рублей
    • за сдачу эритроцитов донор получит 2500 рублей

    Кровь и её компоненты могут сдавать пожелавшие сделать это добровольно граждане Российской Федерации, лица без гражданства и иностранцы, проживающие более года на территории РФ на законных основаниях — дееспособные лица в возрасте от восемнадцати до шестидесяти лет, прошедшие медицинское обследование и не имеющие противопоказаний.

    Сколько дают за сдачу крови

    Ответ юриста:
    Добрый день!
    В согласовании с пп. 2.2., п.2, ст. 16 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих».
    2.2. Военнослужащие имеют право на освобождение от выполнения ими обязательств военной службы в денек сдачи крови либо ее компонент, также право на дополнительный денек отдыха после каждого денька сдачи крови либо ее компонент.
    (п. 2.2 введен Федеральным законом от 28.07.2012 N 137-ФЗ)
    С Почтением, Иван.
    ________________________________________

    Ответ юриста:
    Добрый день.
    Вся неувязка в том, что гарантийное право вы получили у прежнего работодателя, а требуйте её предоставить у нового.
    Потому предоставление денька отдыха производится по усмотрению по усмотрению нового работодателя, потому что на момент появления в вас данного права меж работодателем и вами, трудовых отношений не возникло.
    Это вам должны были на прежнем месте работы.
    ________________________________________

    Сколько оплачиваемых дней отдыха следует предоставить работнику за сдачу крови

    В организации установлен суммированный учет рабочего времени, работы производятся по графику: день работы продолжительностью 24 часа (с 8 утра до 8 утра следующего дня) через 2 дня отдыха. Работник сдал кровь после отработанной смены. В табеле учета рабочего времени в этот день ему проставлено 8 часов.

    При таком положении, когда гарантии, установленные ст. 186 ТК РФ, обусловлены только фактом сдачи работником крови, их предоставление не может зависеть от времени, в которое работник сдал кровь. Поэтому, на наш взгляд, в рассматриваемой ситуации по аналогии закона работнику должны быть предоставлены два дня отдыха — другой рабочий день за день сдачи крови и дополнительный день отдыха.

    Сдача крови и — плазмы за — деньги: цена и — условия

    Заболевания соматического типа разделены в 19-ть категорий, такие как опухоли злокачественные, болезни крови, психические проблемы и алкоголизм, ряд заболеваний сосудов и сердца. Также к соматическим болезням относятся болезни дыхательных органов и пищеварения, желчных путей и печени, это касается еще лучевой болезни и заболеваний ЛОР-органов. Такими заболеваниями будут еще ряд глазных и кожных болезней, остеомиелит и вмешательства в работу желудка, матки, почек и яичников. Человеку могут отказать в общем донорстве даже по такой причине как трансплантация ряда тканей и органов, согласно закону России.

    Донором могут стать многие граждане РФ если им исполнилось 18 лет, отсутствовали определенные заболевания, а хирургические операции проходили давно. Также отказ в донорстве может быть из-за посещения определенных точек мира, у будущего донора температура должна быть до 37С, давление до 160 мм.рт.ст., а пульс более чем 50 ударов в минуту.

    Оплата труда по донорской справке, если сдавала кровь в выходной день

    Статья 186. Гарантии и компенсации работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов
    В день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского осмотра работник освобождается от работы.
    В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.
    В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха.После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.
    При сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

    В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха.
    После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.
    (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
    При сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.
    Пожалуйста, подскажите, сколько мне положено оплачиемых отгулов по закону в таком случае? И как мне это им доказать?
    Игорь

    Похожих постов не найдено

    Комментариев нет, будьте первым кто его оставит