Компенсационные выплаты время академического отпуска, компенсационные выплаты время академического отпуска

Содержание
  1. Понятие и виды, 2018.
  2. Понятие и виды, 2018.
    Выплаты осуществляются за счёт средств, выделяемых Министер­ству внутренних дел РФ в установленном порядке.
  3. Сущность компенсационных выплат
  4. Ежемесячные компенсационные выплаты за время академического отпуска
  5. Компенсационные выплаты за время академического отпуска.
  6. Компенсационные выплаты время академического отпуска

Понятие и виды, 2018.

8. Ежемесячные компенсационные выплаты осуществляются за счёт средств образовательных учреждений высшᴇᴦο и среднᴇᴦο профессионального образования и научно-исследовательских учреждений, направляемых на оплату стипендий обучающимся.

9. Для обучающихся в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработнои̌ плате, размер ежемесячных компенсационных выплат определяется с применением этих коэффициентов независимо от места фактического пребывания получателя в период академического отпуска по медицинским показаниям.

10. Споры по вопросам назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат разрешаются вышестоящим органом или судом в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.

Ежемесячные компенсационные выплаты неработающим жёнам лиц рядового и начальствующᴇᴦο состава органов внутренних дел в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства, назначаются и выплачиваются в соответствии с названными выше Указом Президента РФ от 30 мая постановлением Правительства РФ от 3 ноября 1994 г.

Компенсационные выплаты устанавливаются в размере 50 р.

Размещено на реф.рф
для лиц, проживающих в районах и местностях, где установлен районные коэффициенты к заработнои̌ плате, размер этих выплат определяется с применением коэффициентов.

Право на выплаты имеют неработающие жены указанных выше лиц, которые фактически проживают вместе с мужьями в отдале ных гарнизонах и местностях, где они не могут трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, и не получают пособия по безработице. Порядок и условия отнесения органов внутренних дел к числу дислоцированных в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность трудоустройства, устанавливаются Министерством внутренних дел РФ по согласованию с Министерством труда и Министерством финансов РФ.

Назначение и выплата ежемесячнои̌ компенсации производятся по месту службы лиц рядового или начальствующᴇᴦο состава органов внутренних дел на основании ᴇᴦο личного заявления, к которому прилагаются: копия свидетельства о браке, справка кадрового органа о прибытии и фактическом проживании жены по месту службы мужа и её трудовая книжка. Если жена не начинала трудовую деятельность и трудовой книжки не имеет, ϶то отмечается в явлении о назначении компенсации. Компенсационная выплата значается с месяца, следующᴇᴦο за тем, в котором поступило заявление, по месяц включительно возникновения обстоятельств, влекущих прекращение её выплаты (трудоустройство жены, выплата ей пособия по безработице, назначение пенсии, переезд жены на постоянное место жительства в другую местность).

Решение о назначении компенсационнои̌ выплаты принимается руководителем органа внутренних дел в 10-дневный срок со дня поступления документов.

Назначенные, но вовремя не выплаченные компенсации выплачиваются за прошлое время, но не более чем за три года перед обращением за их получением, в размерах, предусмотренных законодательством Российской Федерации на каждый соответст­вующий период. Если же они не были выплачены по вине органа внутренних дел, их назначающᴇᴦο и выплачивающего, они выпла­чиваются за прошлое время без ограничения каким-либо сроком.

Понятие и виды, 2018.
Выплаты осуществляются за счёт средств, выделяемых Министер­ству внутренних дел РФ в установленном порядке.

Компенсационные выплаты за время академического отпуска. — понятие и виды. Классификация и особенности категории «Компенсационные выплаты за время академического отпуска.»2017-2018.

Сущность компенсационных выплат

Наряду с пенсиями, пособиями, страховыми выплатами в порядке обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, к социальному обеспечению в денежной форме относят также и компенсационные выплаты. Сложившаяся система данных выплат достаточно динамична и имеет тенденцию к расширению, как за счет расширения оснований для выплат компенсаций и субсидий, так и круга их получателей.

Необходимость введения законодательством компенсаций обусловлена объективно существующими в обществе причинами, например, такими как необходимость ухода за малолетним ребенком либо нетрудоспособным лицом, вынужденный академический отпуск по медицинским показаниям и другими. Агашев, Д.В. Право социального обеспечения. Курс лекций. Томск: факультет дистанционного обучения. ТУСУР. 2011. — 180 С.

Компенсации предусмотрены не только социально-обеспечительным законодательством, но и другим законодательством, например трудовым законодательством, которое предусматривает различные виды компенсаций (компенсация расходов на проезд к месту командировки, компенсация за неиспользованный отпуск), гражданским законодательством предусматривающим компенсацию морального вреда. Шайхатдтов, В.Ш. Право социального обеспечения Российской Федерации. Учебное пособие. — М.: «Норма», 2012. — 500 С.

При этом компенсационные выплаты в праве социального обеспечения отличаются от компенсаций, предусмотренных другими отраслями законодательства тем, что условием их назначения и выплаты является наступление социальных рисков, а также определение видов и размеров компенсационных выплат в законодательстве, а не в договорном порядке.

Несмотря на то, что в науке права социального обеспечения компенсационные выплаты давно являются самостоятельным видом социального обеспечения, законодательство о социальном обеспечении не содержит легального определения такой правовой категории как «компенсация». Это является своего рода пробелом в законодательстве. Галаганов, В.П. Право социального обеспечения. Учебник для студентов учреждений среднего профессионального образования/ В.П. Галаганов. — 8-е изд., стер. — М.: Издательский центр «Академия», 2014. — 448 С.

Компенсации очень схожи с пособиями, некоторые ученые их даже отождествляют. Действительно, данные выплаты имеют много общего: во-первых, как правило, ограничены по времени их выплаты, во-вторых, как и большая часть пособий, они носят не страховой характер и выплачиваются за счет средств бюджетов различного уровня и/или средств организаций. Толмачев, А.П. Право социального обеспечения. Учебник для студентов средних проф. учебных заведений./ А.П. Толмачев. — М.: Издательский центр «Академия», 2004. — 406 С.

Компенсационные выплаты классифицируются по различным основаниям: по источнику финансирования, сроку выплаты и целевому назначению. По сроку выплаты компенсации могут быть как единовременные, так ежемесячные и периодические. По целевому назначению одни компенсации направлены на возмещение временно утраченного заработка (стипендии), другие — на возмещение вреда здоровью, третьи — на возмещение различного рода дополнительных расходов (на проезд, санаторно-курортного лечения и др.), а четвертые — на возмещение утраченного имущества (жилья) и т.д. Гусев, Н.К. Право социального обеспечения России. 4-е изд., перераб. и доп. Учебник. / М.О. Буянова., Н.К. Гусев — М.: Проспект, 2009. — 640 С.

Указанные компенсационные выплаты регулируются различными федеральными законами, подзаконными актами, все зависит от их основания и назначения.

Так, лицам, осуществляющим уход за инвалидами I группы, престарелыми гражданами, нуждающимися в постоянном постороннем уходе или достигшими 80 лет, назначается компенсация на основании Указа Президента РФ от 26 декабря 2006 года № 1455. «О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами»: указ Президента РФ от 26.12.2006 № 1455 (ред. от 31.12.2014) // СПС «Консультант Плюс».

Федеральный закон от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», предусматривает компенсацию части родительской платы за содержание ребенка в дошкольное образовательное учреждение.

В целях материальной поддержки воспитания и обучения детей, посещающих образовательные организации, реализующие образовательную программу дошкольного образования, родителям (законным представителям) выплачивается компенсация в размере, устанавливаемом нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, но не менее размера, установленного на федеральном уровне. На федеральном уровне предусмотрены размеры компенсации, дифференцированные в зависимости от числа детей в семье. «Об образовании в Российской Федерации»: федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ (ред. от 13.07.2015) // Российская газета. — 2012 № 303.

Законом РФ от 18 октября 1991 г. № 1761-1 «О реабилитации жертв политических репрессий» компенсационные выплаты предусмотрены лицам, подвергшимся политическим репрессиям в виде лишения свободы, помещения их на принудительное лечение в психиатрические лечебные учреждения и затем, впоследствии оказавшимися реабилитированным. Размер единовременных выплат зависит от времени пребывания таких лиц в местах лишения свободы или психиатрических лечебных учреждениях. «О реабилитации жертв политических репрессий»: Закон РФ от 18.10.1991 № 1761-1 (ред. от 30.11.2011) // СПС «Консультант Плюс».

Очень широкий перечень компенсационных выплат предусмотрен для граждан, пострадавших от радиационных и техногенных катастроф. Указанные компенсационные выплаты предоставляются гражданам в виде возмещения вреда их здоровью, полученного от радиационных или техногенных катастроф; возмещения стоимости путевки на санаторно-курортное лечение в случае невозможности его прохождения; приобретение продовольственных товаров; возмещение материального ущерба в связи с утратой имущества и других.

Компенсационные выплаты гражданам, пострадавшим в результате радиационной катастрофы, одни из немногих, которые государство регулярно индексирует.

Лица, получившие профессиональные заболевания в результате проведения работ с химическим оружием, имеют право на компенсацию стоимости путевок на санаторно-курортное лечение, проезда и ряда других расходов в соответствии с Федеральным законом от 7 ноября 2000 г. № 136-ФЗ «О социальной защите граждан, занятых на работах с химическим оружием». «О социальной защите граждан, занятых на работах с химическим оружием»: федеральный закон от 07.11.2000 № 136-ФЗ (ред. от 14.10.2014) // СПС «Консультант Плюс».

Лицам, находящимся в академическом отпуске и отпуске по уходу за ребенком до трех лет также предусмотрены компенсационные выплаты. Которые выплачиваются за время академического отпуска и отпуска по уходу за ребенком до достижения им трех лет. Они были введены в России в целях усиления социальной защищенности отдельных категорий граждан по Указу Президента РФ от 30.05.1994, а порядок их назначения и выплаты предусмотрен в соответствующем Постановлении Правительства РФ. «Об утверждении порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан»: постановление Правительства РФ от 03.11.1994 № 1206 (ред. от 24.12.2014) // СПС «Консультант Плюс».

Таким образом, из вышеизложенного следует, что компенсации — это такие денежные выплаты, которые адресованы лицам, нуждающимся в социальной поддержке по обстоятельствам, не зависящим от воли получателя компенсации. Компенсации классифицируются по различным основаниям, регулируются различными нормативными правовыми актами и являются своего рода гарантированной мерой социального обеспечения граждан РФ.

Ежемесячные компенсационные выплаты за время академического отпуска

Названная ежемесячная компенсационная выплата назначается и выплачивается трем категориям граждан, обучающихся с отрывом от производства:

а) студентам образовательных учреждений высшего профессионального образования;

б) учащимся образовательных учреждений среднего профессионального образования;

в) аспирантам, обучающимся в аспирантуре при образовательных учреждениях высшего профессионального образования и научно-исследовательских учреждениях (См.: Приказ Минобразования РФ от 5 ноября 1998 г., утвердивший Порядок предоставления академических отпусков студентам образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования).

Академический отпуск— это отпуск, предоставляемый студентам образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования по медицинским показаниям и в других исключительных случаях (стихийные бедствия, семейные обстоятельства и т.п.).

Продолжительность такого академического отпуска, как правило, не может превышать 12 календарных месяцев.

Заключение о возможности предоставления студенту академического отпуска по медицинским показаниям выдается клинико-экспертной комиссией (далее — КЭК) государственного, муниципального лечебно-профилактического учреждения здравоохранения по месту постоянного наблюдения студента, в том числе студенческой поликлиникой.

Решение о предоставлении академического отпуска студентам принимает руководитель образовательного учреждения. Основанием для издания приказа является:

а) по медицинским показаниям — личное заявление студента и заключение КЭК учреждения здравоохранения;

б) в других исключительных случаях — личное заявление студента и соответствующий документ, подтверждающий основания для получения академического отпуска с указанием причины.

Основанием для издания приказа о допуске к учебному процессу студента, находящегося в академическом отпуске по медицинским показаниям, является личное заявление студента и заключение КЭК учреждения здравоохранения.

Студентам, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, ежемесячные компенсационные выплаты должны выплачиваться в размере 50 % минимального размера оплаты труда. Однако с 1 января 2002 г. размер ежемесячной компенсационной выплаты установлен в конкретной цифре и периодически меняется (Указ Президента РФ от 8 февраля 2001 г. № 136).

В то же время не исключается возможность со стороны указанных образовательных учреждений устанавливать дополнительные выплаты студентам, находящимся в академическом отпуске, но только за счет своих собственных средств.

Что касается предоставления академического отпуска студентам, обучающимся на платной договорной основе, то подобные выплаты определяются условиями договора или дополнительным соглашением (между студентами и руководителями образовательных учреждений).

Ежемесячные компенсационные выплаты неработающим женам лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства

Ежемесячные компенсационные выплаты назначаются и выплачиваются неработающим женам лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел (в дальнейшем — ОВД), Государственной противопожарной службы (в дальнейшем — ГПС) в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства. Изначально они были установлены в размере 50 % минимального размера оплаты труда. Затем, в соответствии с Указом Президента РФ от 08.02.2001 г. с 1 января 2001 г. «О внесении изменений в некоторые указы Президента Российской Федерации по вопросам установления размеров стипендий и социальных выплат», ее размер стал фиксированным и периодически меняется.

Право на выплаты имеют жены лиц рядового и начальствующего состава ОВД, ГПС, фактически проживающие вместе с мужьями в отдаленных гарнизонах и местностях, где они не могут трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, и не получающие пособия по безработице.

Назначение и выплата производятся по месту службы лиц рядового и начальствующего состава ОВД, ГПС на основании личного заявления. К нему прилагается: копия свидетельства о браке; справка кадрового органа о прибытии и фактическом проживании жены по месту службы мужа; трудовая книжка жены.

Если жена до обращения за этими выплатами не начинала трудовую деятельность, ее трудовая книжка не представляется. В этом случае служащий в своем обращении указывает, что его жена не начинала трудовую деятельность.

Решение о назначении ежемесячной выплаты принимается руководителем ОВД в 10-дневный срок со дня поступления документов.

В случае отказа в назначении этой выплаты заявитель письменно извещается об этом в 5-дневный срок после принятия соответствующего решения. В нем указываются причины отказа и порядок его обжалования. Одновременно возвращаются все документы.

Компенсационные выплаты назначаются на период с месяца, следующего за месяцем, в котором поступило заявление об их назначении, по месяц включительно возникновения обстоятельств, влекущих прекращение их выплаты. Такими обстоятельствами являются: трудоустройство жены, выплата ей пособия по безработице, переезд жены на постоянное место жительства в другую местность, назначение ей пенсии.

Назначенные выплаты, но не полученные своевременно, выплачиваются за прошлое время, но не более чем за 3 года перед обращением за их получением, в размерах, предусмотренных законодательством РФ на каждый соответствующий период.

Ежемесячные компенсационные выплаты, не выплаченные своевременно по вине ОВД, выплачиваются за прошлое время без ограничения каким-либо сроком.

Ежемесячные компенсационные выплаты осуществляются за счет средств, выделяемых МВД РФ и МЧС РФ, в установленном порядке.

Для лиц, проживающих в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размер рассматриваемых выплат определяется с применением этих коэффициентов.

Компенсационные выплаты за время академического отпуска.

Указом Президента РФ от 30 мая 1994 г. № 1110, постановлением Правительства РФ от 3 ноября 1994 г. № 1206 предусмотрены также ежемесячные компенсационные выплаты студентам образовательных учреждений высшего и учащимся среднего профессионального образования, ас­пирантам, обучающимся с отрывом от производства в аспирантурах при образовательных учреждениях высшего профессионального об­разования и научно-исследовательских учреждениях, находящимся в академических отпусках по медицинским показаниям.

1. Ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 процентов минимального размера оплаты труда назначаются и выплачиваются находящимся в академических отпусках по медицинским показаниям:

— студентам образовательных учреждений высшего профессионального образования;

— учащимся образовательных учреждений среднего профессионального образования;

— аспирантам, обучающимся с отрывом от производства в аспирантурах при образовательных учреждениях высшего профессионального образования и научно-исследовательских учреждениях.

2. Заявление о назначении ежемесячных компенсационных выплат подается по месту учебы. К заявлению прилагается копия приказа о предоставлении академического отпуска по медицинским показаниям.

3. Решение о назначении ежемесячных компенсационных выплат принимается руководителем соответствующего образовательного или научно-исследовательского учреждения независимо от его организационно-правовой формы в 10-дневный срок со дня поступления документов.

В случае отказа в назначении ежемесячных компенсационных выплат заявитель письменно извещается об этом в 5-дневный срок после принятия соответствующего решения с указанием причины отказа и порядка его обжалования. Одновременно возвращаются все документы.

4. Ежемесячные компенсационные выплаты назначаются со дня предоставления академического отпуска по медицинским показаниям, если обращение за ними последовало не позднее 6 месяцев со дня предоставления указанного отпуска.

При обращении за назначением ежемесячных компенсационных выплат по истечении 6 месяцев со дня предоставления академического отпуска по медицинским показаниям они назначаются и выплачиваются за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев со дня месяца, в котором подано заявление о назначении этих выплат со всеми документами.

5. Выплата ежемесячных компенсационных выплат осуществляется за текущий месяц в сроки, установленные для выплаты стипендий обучающимся.

6. Выплата ежемесячных компенсационных выплат производится со дня предоставления академического отпуска по медицинским показаниям по день его окончания.

7. Назначенные ежемесячные компенсационные выплаты, не полученные своевременно, выплачиваются за прошлое время в размерах, предусмотренных законодательством Российской Федерации на каждый соответствующий период, если обращение за их получением последовало в течение трех лет со дня предоставления академического отпуска по медицинским показаниям.

Ежемесячные компенсационные выплаты, не выплаченные своевременно по вине образовательного или научно-исследовательского учреждения, их назначающего и выплачивающего, выплачиваются за прошлое время без ограничения каким-либо сроком.

8. Ежемесячные компенсационные выплаты осуществляются за счет средств образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования и научно-исследовательских учреждений, направляемых на оплату стипендий обучающимся.

9. Для обучающихся в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размер ежемесячных компенсационных выплат определяется с применением этих коэффициентов независимо от места фактического пребывания получателя в период академического отпуска по медицинским показаниям.

10. Споры по вопросам назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат разрешаются вышестоящим органом или судом в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.

Ежемесячные компенсационные выплаты неработающим жёнам лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства, назначаются и выплачиваются в соответствии с названными выше Указом Президента РФ от 30 мая постановлением Правительства РФ от 3 ноября 1994 г.

Компенсационные выплаты устанавливаются в размере 50 р. для лиц, проживающих в районах и местностях, где установлен районные коэффициенты к заработной плате, размер этих выплат определяется с применением коэффициентов.

Право на выплаты имеют неработающие жены указанных выше лиц, которые фактически проживают вместе с мужьями в отдале ных гарнизонах и местностях, где они не могут трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, и не получают пособия по безработице. Порядок и условия отнесения органов внутренних дел к числу дислоцированных в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность трудоустройства, устанавливаются Министерством внутренних дел РФ по согласованию с Министерством труда и Министерством финансов РФ.

Назначение и выплата ежемесячной компенсации производятся по месту службы лиц рядового или начальствующего состава органов внутренних дел на основании его личного заявления, к которому прилагаются: копия свидетельства о браке, справка кадрового органа о прибытии и фактическом проживании жены по месту службы мужа и её трудовая книжка. Если жена не начинала трудовую деятельность и трудовой книжки не имеет, это отмечается в явлении о назначении компенсации. Компенсационная выплата значается с месяца, следующего за тем, в котором поступило заявление, по месяц включительно возникновения обстоятельств, влекущих прекращение её выплаты (трудоустройство жены, выплата ей пособия по безработице, назначение пенсии, переезд жены на постоянное место жительства в другую местность).

Решение о назначении компенсационной выплаты принимается руководителем органа внутренних дел в 10-дневный срок со дня поступления документов.

Назначенные, но своевременно не выплаченные компенсации выплачиваются за прошлое время, но не более чем за три года перед обращением за их получением, в размерах, предусмотренных законодательством Российской Федерации на каждый соответст­вующий период. Если же они не были выплачены по вине органа внутренних дел, их назначающего и выплачивающего, они выпла­чиваются за прошлое время без ограничения каким-либо сроком. Выплаты осуществляются за счёт средств, выделяемых Министер­ству внутренних дел РФ в установленном порядке.

Компенсационные выплаты время академического отпуска

Студентам, которые находятся в академических отпусках по состоянию здоровья, стипендия не выплачивается.

Студентам, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, назначаются и выплачиваются ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей в соответствии с п. 1 Порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 3 ноября 1994 г. N 1206 Постановление Правительства РФ «Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан» от 03.11.1994г. N 1206 (в ред. от 21.05.2012г.) // Российская газета. 1994. 12 ноября.. Такие компенсации выплачиваются также учащимся образовательных учреждений среднего профессионального образования и аспирантам, обучающимся с отрывом от производства в аспирантурах при образовательных учреждениях высшего профессионального образования и научно-исследовательских учреждениях, находящимся в академических отпусках по состоянию здоровья.

Образовательные учреждения высшего и среднего профессионального образования вправе производить дополнительные выплаты студентам, находящимся в академическом отпуске, за счет собственных средств.

Финансовые условия предоставления академического отпуска студентам, обучающимся на платной договорной основе, определяются условиями договора или дополнительного соглашения.

Матерям, обучающимся с отрывом от производства в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования, стипендия не выплачивается — они получают только ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.

Дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, обучающиеся в государственных и муниципальных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования, зачисляются на полное государственное обеспечение до того момента, пока они не закончат данное образовательное учреждение. При предоставлении обучающимся из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, академического отпуска по медицинским показаниям за ними сохраняется на весь период полное государственное обеспечение, им выплачивается стипендия (п. п. 3, 9 ст. 6 Закона о социальной поддержке детей-сирот Федеральный закон «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей» от 21.12.1996г. N 159-ФЗ (в ред. от 21.11.2011г.) // Российская газета. 1996. 27 декабря.).

Заявление о назначении ежемесячных компенсационных выплат подается по месту учебы. К заявлению прилагается копия приказа о предоставлении академического отпуска по медицинским показаниям.

Решение о назначении ежемесячных компенсационных выплат принимается руководителем учреждения независимо от его организационно-правовой формы в 10-дневный срок со дня поступления документов.

В случае отказа в назначении ежемесячных компенсационных выплат заявитель письменно извещается об этом в пятидневный срок после принятия соответствующего решения с указанием причины отказа и порядка его обжалования. Одновременно возвращаются все документы.

Ежемесячные компенсационные выплаты назначаются со дня предоставления академического отпуска по медицинским показаниям, если обращение за ними последовало не позднее полугода со дня предоставления указанного отпуска.

При обращении за назначением ежемесячных компенсационных выплат по истечении шести месяцев со дня предоставления академического отпуска по медицинским показаниям они назначаются и выплачиваются за истекшее время, но не более чем за шесть месяцев со дня месяца, в котором подано заявление о назначении таких выплат со всеми документами.

Для обучающихся в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размер ежемесячных компенсационных выплат определяется с применением этих коэффициентов независимо от места фактического пребывания получателя в период академического отпуска по медицинским показаниям.

Основаниями для издания приказа о допуске к учебе студента, находящегося в академическом отпуске по медицинским показаниям, являются личное заявление студента и заключение клинико-экспертной комиссии учреждения здравоохранения.

Похожих постов не найдено

Комментариев нет, будьте первым кто его оставит